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Product Owner H/F - Aix-en-Provence
Provence Alpes Côte d'Azur, Aix-en-Provence (13290) - Référence : GM/JL/PO/13-26970182
Mis en ligne le 27 juillet 2018 par Rosalie Calvert (+ d'offres)
NEXTGEN RH
Type de contrat :CDI
Métier :Chef de projet en SSII
Type d'entreprise :SSII
Localisation :Provence Alpes Côte d'Azur, Aix-en-Provence (13290)
Salaire :de 40 000 €/an à 55 000 €/an
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Vous souhaitez relever de nouveaux challenges et renforcer votre expertise ?
Nous recherchons pour notre client, une ESN à dimension internationale dotée d'une équipe d'experts à taille humaine un(e):
Product Owner H/F - Aix-en-Provence (13)
En tant que Product Owner, votre rôle est d'optimiser la valeur du produit et le travail de la dev. Team.
Vos missions :
* Comprendre les enjeux métiers de nos clients et porter la vision du produit
* Impliquer les utilisateurs dans le recueil des besoins et les inviter aux reviews (démo) afin d'avoir leur retour
* Planifier son/ses projet(s) à l'aide de la roadmap, release plan et story mapping
* Piloter l'avancement à partir de la vélocité de sa/ ses équipe (s) et de la valeur produite
* Prioriser le product backlog
* Travailler en réelle collaboration avec l'ensemble de la dev. Team
* Veiller au partage des informations et à la visibilité des indicateurs
* Participer au comité de pilotage
Nous recherchons pour notre client, une ESN à dimension internationale dotée d'une équipe d'experts à taille humaine un(e):
Product Owner H/F - Aix-en-Provence (13)
En tant que Product Owner, votre rôle est d'optimiser la valeur du produit et le travail de la dev. Team.
Vos missions :
* Comprendre les enjeux métiers de nos clients et porter la vision du produit
* Impliquer les utilisateurs dans le recueil des besoins et les inviter aux reviews (démo) afin d'avoir leur retour
* Planifier son/ses projet(s) à l'aide de la roadmap, release plan et story mapping
* Piloter l'avancement à partir de la vélocité de sa/ ses équipe (s) et de la valeur produite
* Prioriser le product backlog
* Travailler en réelle collaboration avec l'ensemble de la dev. Team
* Veiller au partage des informations et à la visibilité des indicateurs
* Participer au comité de pilotage
Profil recherché
Niveau d'études souhaité : Bac + 5
Expérience souhaitée : 1 - 2 ans
De niveau BAC+5, issu(e) d'une filière informatique vous avez démontré votre capacité à travailler en équipe et à innover sur des projets techniques utilisant des méthodologies telles que Agile / Scrum.
Vous avez également acquis 1 à 3 ans dans ce domaine et vous pratiquez un anglais courant.
Rémunération : selon profil
Si vous souhaitez postuler et marquer un tournant dans votre carrière, merci de nous adresser votre candidature à NEXTGEN RH, www.nextgenrh.fr, sous référence GM/JL/ATP/44, directement sur notre site, rubrique postes à pourvoir, ou via le lien de l'annonceur.
NEXTGEN RH - Bordeaux - Paris - Lille - Lyon - Nantes - Strasbourg - Rennes - Toulouse.
Découvrez toutes nos offres d'emploi sur www.nextgenrh.fr (offres ouvertes aux Travailleurs Handicapés - RQTH).
Expérience souhaitée : 1 - 2 ans
De niveau BAC+5, issu(e) d'une filière informatique vous avez démontré votre capacité à travailler en équipe et à innover sur des projets techniques utilisant des méthodologies telles que Agile / Scrum.
Vous avez également acquis 1 à 3 ans dans ce domaine et vous pratiquez un anglais courant.
Rémunération : selon profil
Si vous souhaitez postuler et marquer un tournant dans votre carrière, merci de nous adresser votre candidature à NEXTGEN RH, www.nextgenrh.fr, sous référence GM/JL/ATP/44, directement sur notre site, rubrique postes à pourvoir, ou via le lien de l'annonceur.
NEXTGEN RH - Bordeaux - Paris - Lille - Lyon - Nantes - Strasbourg - Rennes - Toulouse.
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Description de la société
Cabinet de Recrutement et de Conseil en Ressources Humaines - Recrutement cadre et non cadre - Gestion de carrières & coaching - Intervention sur la France entière