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Chef de projet implémentation SIRH H/F
Ile de France, courbevoie (92400) - Référence : VLF-25772125
Mis en ligne le 29 mai 2018 par Rosalie Calvert (+ d'offres)
Experis
Type de contrat :CDI
Métier :Chef de projet MOA
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, courbevoie (92400)
Salaire :de 45 000 €/an à 55 000 €/an
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Experis recrute un Chef de projet implémentation SIRH H/F pour TAPFIN, filiale du Groupe Manpower, spécialisé dans l'externalisation des solutions RH : intérim et prestations, gestion de facture, back office, RPO en lien avec des projets MSP, services de consulting en implémentation et accompagnement des services achat en amont de la rédaction des appels d'offres.
Dans ce cadre, le chef de projet assure la maîtrise d'oeuvre des projets MSP.
Il est garant de l'analyse des besoins, de la conception et mise en place des services MSP, processus, outils et ressources.
Ses principales missions seront les suivantes :
Participer aux avant-ventes afin de définir la meilleure approche en matière de gestion de projet
Gérer le projet dans les phases d'initiation, planification, exécution et transition jusqu'au démarrage
Planifier et sécuriser les étapes de déploiements
Organiser avec le client et l'éditeur de logiciel retenu les ateliers préparatoires
Organiser en interne les niveaux d'intervention des collaborateurs ( analyse des données, paramétrage, formation...)
Produire l'ensemble des livrables ( planning, compte-rendus, process book...)
Gérer la conduite de changement : adhésion au projet
Garantir l'atteinte des étapes en gérant les risques
Après le démarrage, garantir la finalisation des modifications éventuelles et le sign off projet
Dans ce cadre, le chef de projet assure la maîtrise d'oeuvre des projets MSP.
Il est garant de l'analyse des besoins, de la conception et mise en place des services MSP, processus, outils et ressources.
Ses principales missions seront les suivantes :
Participer aux avant-ventes afin de définir la meilleure approche en matière de gestion de projet
Gérer le projet dans les phases d'initiation, planification, exécution et transition jusqu'au démarrage
Planifier et sécuriser les étapes de déploiements
Organiser avec le client et l'éditeur de logiciel retenu les ateliers préparatoires
Organiser en interne les niveaux d'intervention des collaborateurs ( analyse des données, paramétrage, formation...)
Produire l'ensemble des livrables ( planning, compte-rendus, process book...)
Gérer la conduite de changement : adhésion au projet
Garantir l'atteinte des étapes en gérant les risques
Après le démarrage, garantir la finalisation des modifications éventuelles et le sign off projet
Profil recherché
Niveau d'études souhaité : Bac + 4
Expérience souhaitée : 3 - 4 ans
2-3 ans d'expérience en gestion de projet et la mise en place d'outils Editeurs de logiciels métiers
Maîtrise d'un outil de gestion de projet type MS Project
Connaître la mise en place d'outils applicatifs métiers dans le cadre de systèmes d'informations clients
Maîtrise du Pack office
Capacité organisationnelle
Sens relationnel
Adaptabilité aux contextes client/fournisseurs
Anglais courant
Expérience souhaitée : 3 - 4 ans
2-3 ans d'expérience en gestion de projet et la mise en place d'outils Editeurs de logiciels métiers
Maîtrise d'un outil de gestion de projet type MS Project
Connaître la mise en place d'outils applicatifs métiers dans le cadre de systèmes d'informations clients
Maîtrise du Pack office
Capacité organisationnelle
Sens relationnel
Adaptabilité aux contextes client/fournisseurs
Anglais courant
Description de la société
?Experis est la marque ManpowerGroup dédiée au conseil et au recrutement de cadres, selon de multiples modalités : recrutement, mise à disposition de ressources, sous-traitance, externalisation?. Experis intervient sur tous les secteurs d'activité, en plaçant la détection du potentiel et de la motivation des candidats au coeur de ses processus.