Développeur JAVA F/H

Nord Pas-de-Calais, Lille (59000) - Référence : 502
Mis en ligne le 18 avril 2018 par TRIGGER-IT (+ d'offres)
Type de contrat :CDIFreelance
Métier :Développeur Java
Type d'entreprise :SSII
Localisation :Nord Pas-de-Calais, Lille (59000)
Salaire :de 65 000 €/an à 350 000 €/an
Télétravail :Pas de télétravail
  

TRIGGER-IT

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Poste à pourvoir

Entreprise:

Trigger-IT spécialisé en recrutement sur la région Est et sur tout le territoire français, recherche actuellement pour le compte de l'un de ses clients :

Un développeur JAVA F/H

Le poste :

Vous effectuez une mission de prise en charge d'un périmètre d'ingénierie logiciel.
Vous activités seront les suivantes :
- Prise en main du logiciel,
- Conception d'anomalies,
- Conception d'évolutions,
- Support applicatif,
- Accompagnement au déploiement (recette, pré-pro, prod)

Profil recherché

Votre profil :

Diplomé(e) d'informatique, vous avez des compétences techniques avancées en JAVA, JBoss, WebLogic, Oracle/SQL, Web socket, Web services, Spring.
Rigoureux et autonome, vous êtes dote d'une forte capacité de synthèse et vous êtes un bon communicant.
Vous parlez anglais couramment.
Date de démarrage à titre indicatif.
Ref : 502

Description de la société

Plus qu’une mise en relation entre experts IT et clients, TRIGGER-IT est le véritable partenaire de votre développement.

Notre mission est de prendre en compte votre vision afin de vous accompagner dans votre création de valeur ou dans votre recherche d’emploi.

A cette fin, nous mettons en relations des experts dynamiques aux compétences en parfaite adéquation avec la stratégie de nos clients.

Notre fonctionnement est prévu pour s’adapter aux besoins de tous type de structures, de la PME aux grands-groupes, chacun de nos clients bénéficie d’un accompagnement personnalisé afin de générer rapidement des échanges créatifs et dynamiques.



Chez TRIGGER-IT, nous croyons aux compétences en valorisant les différences à travers nos challenges



Business Trigger:

Apporter à nos clients des réponses adaptées et être moteur face à leurs problématiques



Value Trigger :

Identifier les compétences les plus adaptées à un contexte donné



Openness Trigger :

L’ouverture comme valeur fondamentale afin de cultiver nos différences



Feelings Trigger :

Créateur d’émotions et de relations positives

Site web : http://trigger-it.com/jobs/

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