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Développeur Java H/F - Centre de Compétences
Nord Pas-de-Calais, Seclin (Lille) (59000) - Référence : WLSMT02-23756733
Mis en ligne le 2 février 2018 par Rosalie Calvert (+ d'offres)
Worldline
Type de contrat :CDI
Métier :Développeur Java
Type d'entreprise :SSII
Localisation :Nord Pas-de-Calais, Seclin (Lille) (59000)
Salaire :de 30 000 €/an à 45 000 €/an
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Le projet ?
Le Centre de Compétences, appelé Worldline Booster est une nouvelle structure facilitant la gestion des projets, qui s'inscrit dans une dynamique d'entreprise moderne, agile et innovante.
Elle propose aux collaborateurs de rejoindre des projets pendant une période de temps fixée.
L'essence du Centre de compétences Worldline Booster
Le Centre de compétences se compose de collaborateurs opérationnels (développeurs, lead-développeurs, chefs de projets ou architectes), dont l'objectif est d'implémenter des applications performantes, robustes et scalables, à partir des standards actuels et futurs de Worldline.
Les collaborateurs sont formés aux technologies, méthodes et processus standards de chez Worldline.
Ils savent s'adapter rapidement à un projet et une équipe.
Techniquement, ils maitrisent l'écosystème Java, savent appliquer les principes Agile et DevOps, comprennent le fonctionnement et les préoccupations des bases de données relationnelles et NoSQL et connaissent JEE/Spring, JavaScript ou le développement mobile.
Au-delà de cette expertise technique forte, ils parlent et écrivent en Anglais couramment et savent trouver leur place dans des environnements internationaux.
Le Centre de Compétences, appelé Worldline Booster est une nouvelle structure facilitant la gestion des projets, qui s'inscrit dans une dynamique d'entreprise moderne, agile et innovante.
Elle propose aux collaborateurs de rejoindre des projets pendant une période de temps fixée.
L'essence du Centre de compétences Worldline Booster
Le Centre de compétences se compose de collaborateurs opérationnels (développeurs, lead-développeurs, chefs de projets ou architectes), dont l'objectif est d'implémenter des applications performantes, robustes et scalables, à partir des standards actuels et futurs de Worldline.
Les collaborateurs sont formés aux technologies, méthodes et processus standards de chez Worldline.
Ils savent s'adapter rapidement à un projet et une équipe.
Techniquement, ils maitrisent l'écosystème Java, savent appliquer les principes Agile et DevOps, comprennent le fonctionnement et les préoccupations des bases de données relationnelles et NoSQL et connaissent JEE/Spring, JavaScript ou le développement mobile.
Au-delà de cette expertise technique forte, ils parlent et écrivent en Anglais couramment et savent trouver leur place dans des environnements internationaux.
Profil recherché
Niveau d'études souhaité : Bac + 5
Expérience souhaitée : 1 - 2 ans
Pourquoi nous rejoindre ?
De formation supérieure BAC+5, vous maîtrisez les langages JAVA JEE, ainsi que les principes Agile et DevOps. Vous êtes pragmatique, proactif(ve), curieux(se) et innovant(e).
En combinant la flexibilité du mode de fonctionnement des ESN avec le cadre de travail de Worldline, le Centre de Compétences offre des opportunités inédites!
Au travers des missions qui vous seront proposées, le Centre de Compétences renforcera votre adaptabilité technique, votre capacité à communiquer et fera perpétuellement grandir votre réseau professionnel.
Si vous êtes motivé(e) pour continuellement découvrir de nouveaux contextes, de nouveaux défis ou de nouvelles cultures, tout en souhaitant une présence managériale et un suivi de carrière chez Worldline, alors le Centre de Compétences est fait pour vous !
Pourquoi travailler chez Worldline?
Notre succès provient de solides compétences, de nouvelles idées, de divers points de vue et de l'énergie de toutes les femmes et tous les hommes de Worldline.
Non seulement ils représentent notre capital humain, mais ils sont aussi des acteurs clés de notre succès.
Nous faisons de la gestion de nos talents un atout majeur dans la réussite de notre entreprise.
Mais, à Worldline, nous faisons plus que simplement gérer nos talents.
C'est notre priorité absolue de les impliquer, de les inspirer et de les développer.
Conformément à notre principe directeur «Bâtissez votre carrière et grandissez avec nous», notre mission est de veiller à ce que leur potentiel puisse croître et prospérer grâce aux nombreux programmes de développement et aux possibilités de carrière que nous offrons.
Expérience souhaitée : 1 - 2 ans
Pourquoi nous rejoindre ?
De formation supérieure BAC+5, vous maîtrisez les langages JAVA JEE, ainsi que les principes Agile et DevOps. Vous êtes pragmatique, proactif(ve), curieux(se) et innovant(e).
En combinant la flexibilité du mode de fonctionnement des ESN avec le cadre de travail de Worldline, le Centre de Compétences offre des opportunités inédites!
Au travers des missions qui vous seront proposées, le Centre de Compétences renforcera votre adaptabilité technique, votre capacité à communiquer et fera perpétuellement grandir votre réseau professionnel.
Si vous êtes motivé(e) pour continuellement découvrir de nouveaux contextes, de nouveaux défis ou de nouvelles cultures, tout en souhaitant une présence managériale et un suivi de carrière chez Worldline, alors le Centre de Compétences est fait pour vous !
Pourquoi travailler chez Worldline?
Notre succès provient de solides compétences, de nouvelles idées, de divers points de vue et de l'énergie de toutes les femmes et tous les hommes de Worldline.
Non seulement ils représentent notre capital humain, mais ils sont aussi des acteurs clés de notre succès.
Nous faisons de la gestion de nos talents un atout majeur dans la réussite de notre entreprise.
Mais, à Worldline, nous faisons plus que simplement gérer nos talents.
C'est notre priorité absolue de les impliquer, de les inspirer et de les développer.
Conformément à notre principe directeur «Bâtissez votre carrière et grandissez avec nous», notre mission est de veiller à ce que leur potentiel puisse croître et prospérer grâce aux nombreux programmes de développement et aux possibilités de carrière que nous offrons.
Description de la société
Worldline [Euronext : WLN] est le leader européen et un acteur mondial de référence dans le secteur des paiements et des services transactionnels.
Nous mettons en place des services nouvelle génération, permettant à nos clients d'offrir au consommateur final des solutions innovantes et fluides.
Acteur clef du B2B2C dans 20 pays et riche de plus de 40 ans d'expérience, nous contribuons au succès de toutes les entreprises et administrations, dans un marché en perpétuelle évolution.
Nous proposons un Business Model unique et flexible, construit autour d'un portefeuille d'offres évolutif et global permettant une prise en charge end-to-end. Nos activités sont organisées autour de trois axes : Merchant Services & Terminals, Mobility & e-Transactional Services, Financial Processing & Software Licensing.
Worldline emploie plus de 8 600 collaborateurs dans le monde entier et génère un chiffre d'affaires estimé à environ 1,5 milliard d'euros sur une base annuelle. Worldline est une entreprise du Groupe Atos. worldline.com
Nous mettons en place des services nouvelle génération, permettant à nos clients d'offrir au consommateur final des solutions innovantes et fluides.
Acteur clef du B2B2C dans 20 pays et riche de plus de 40 ans d'expérience, nous contribuons au succès de toutes les entreprises et administrations, dans un marché en perpétuelle évolution.
Nous proposons un Business Model unique et flexible, construit autour d'un portefeuille d'offres évolutif et global permettant une prise en charge end-to-end. Nos activités sont organisées autour de trois axes : Merchant Services & Terminals, Mobility & e-Transactional Services, Financial Processing & Software Licensing.
Worldline emploie plus de 8 600 collaborateurs dans le monde entier et génère un chiffre d'affaires estimé à environ 1,5 milliard d'euros sur une base annuelle. Worldline est une entreprise du Groupe Atos. worldline.com