Le poste correspondant à cette offre d'emploi a été pourvu.
Transition Manager Sud-Ouest H/F
Aquitaine, Toulouse et Bordeaux (33) - Référence : BL-INFRA-6565-22098827
Mis en ligne le 13 octobre 2017 par Rosalie Calvert (+ d'offres)
Midi Pyrénées
Type de contrat :CDI
Métier :Chef de projet en SSII
Type d'entreprise :SSII
Localisation :Aquitaine, Toulouse et Bordeaux (33)
Salaire :de 25 000 €/an à 55 000 €/an
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Pour accompagner sa forte croissance, la Business Line Infrastructure Grand Ouest recherche un Transition Manager pour ses sites de Toulouse et de Bordeaux.
Intervenant sur les reprises d'activités et des services, vous assurez le bon déroulement des phases de transition.
A ce titre, vous :
- Etes le Responsable du projet de transition (Coût, Délais, Qualité et Risques),
- Etes responsable des phases dites de Transition et assurez le management de l'équipe.
- Evaluez les risques
- Validez et auditez les périmètres techniques, les services concernés, les processus et procédures
- Identifiez et hiérarchisez les tâches critiques
- Assurez la mise en place de l'infrastructure organisationnelle du service,
- Encadrez et gérez l'activité des équipes impliquées dans la transition,
- Mettez en oeuvre les plannings projet et de montée en charge
- Assurez le suivi des programmes d'apprentissage et de la montée en compétence des équipes,
- Assurez la communication et le suivi du projet auprès du client
- Organisez le projet de mise en place des services au sein de notre Centre de Services
- Assistez l'Engagement Manager et ses Service Managers jusqu'au démarrage de la phase opérationnelle,
- Produisez tous les livrables de transition,
- Animez toutes les instances de pilotage de la transition
- Garantissez la tenue des jalons de transition : Lancement, Audit, Jalons intermédiaires, VABF, VSR
- Alertez sur les dérives pour arbitrage
- Participez à la revue mensuelle de projet de transition
Intervenant sur les reprises d'activités et des services, vous assurez le bon déroulement des phases de transition.
A ce titre, vous :
- Etes le Responsable du projet de transition (Coût, Délais, Qualité et Risques),
- Etes responsable des phases dites de Transition et assurez le management de l'équipe.
- Evaluez les risques
- Validez et auditez les périmètres techniques, les services concernés, les processus et procédures
- Identifiez et hiérarchisez les tâches critiques
- Assurez la mise en place de l'infrastructure organisationnelle du service,
- Encadrez et gérez l'activité des équipes impliquées dans la transition,
- Mettez en oeuvre les plannings projet et de montée en charge
- Assurez le suivi des programmes d'apprentissage et de la montée en compétence des équipes,
- Assurez la communication et le suivi du projet auprès du client
- Organisez le projet de mise en place des services au sein de notre Centre de Services
- Assistez l'Engagement Manager et ses Service Managers jusqu'au démarrage de la phase opérationnelle,
- Produisez tous les livrables de transition,
- Animez toutes les instances de pilotage de la transition
- Garantissez la tenue des jalons de transition : Lancement, Audit, Jalons intermédiaires, VABF, VSR
- Alertez sur les dérives pour arbitrage
- Participez à la revue mensuelle de projet de transition
Profil recherché
Niveau d'études souhaité : Bac + 5
Expérience souhaitée : 5 - 7 ans
De niveau Bac + 5 en informatique, vous avez entre 10 et 15 ans d'expérience dans la direction de projets et de programmes dans le domaine des Infrastructures qui vous a permis de développer les qualités suivantes:
Vous avez une excellente communication orale et écrite, et savez gérer, organiser et planifier un projet d'envergure avec le sens du résultat.
Votre force de conviction vous permet de faire passer des idées et des projets.
Votre sens du service, votre esprit d'équipe et votre relationnel vous rendent force de proposition.
De plus vous avez acquis les compétences suivantes :
- Capacité à diriger de grands programmes, ainsi que des chefs de projet sur la partie delivery,
- Conduite des hommes et des budgets,
- Pilotage relation client au bon niveau,
Vous souhaitez évoluer vers des postes à responsabilités dans le conseil et l'intégration de solutions, dans l'infrastructure technique et/ou le management de projet ?
Alors, REJOIGNEZ-NOUS !
Expérience souhaitée : 5 - 7 ans
De niveau Bac + 5 en informatique, vous avez entre 10 et 15 ans d'expérience dans la direction de projets et de programmes dans le domaine des Infrastructures qui vous a permis de développer les qualités suivantes:
Vous avez une excellente communication orale et écrite, et savez gérer, organiser et planifier un projet d'envergure avec le sens du résultat.
Votre force de conviction vous permet de faire passer des idées et des projets.
Votre sens du service, votre esprit d'équipe et votre relationnel vous rendent force de proposition.
De plus vous avez acquis les compétences suivantes :
- Capacité à diriger de grands programmes, ainsi que des chefs de projet sur la partie delivery,
- Conduite des hommes et des budgets,
- Pilotage relation client au bon niveau,
Vous souhaitez évoluer vers des postes à responsabilités dans le conseil et l'intégration de solutions, dans l'infrastructure technique et/ou le management de projet ?
Alors, REJOIGNEZ-NOUS !
Description de la société
Avec près de 5 000 spécialistes,Capgemini et Sogeti proposent une offre complète de services d'infrastructure en France,afin d'apporter aux entreprises l'agilité nécessaire à leur transformation digitale.Un des leaders sur le marché des services d'infrastructure en France,Infrastructure France accompagne ses clients dans 5 domaines :end-user,data services & application operations,service management,cloud et cybersécurité.