Développeur Expert Craftsmanship F/H

Référence Dév Expert Craftsmanship Paris
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Mis en ligne le 14 septembre 2017 par zenika-recrutement    + d'offres


Type de contrat : CDI
Métier : Développeur informatique
Type d'entreprise : SSII
Localisation : Ile de France, Paris
Salaire : de 30 000 €/an à 60 000 €/an
Télétravail : Pas de télétravail

Poste à pourvoir

Toi aussi, tu te destines à être un acteur central de la révolution numérique et pourrait devenir ta devise.

T’éclater sur les technologies open-source et les méthodes les plus innovantes (BigData, Web, Mobilité, IoT, DevOps, Craftsmanship, agilité, sécurité et transformation des organisations), travailler dans une ambiance stimulante, libre et vraiment fun sont les conditions essentielles à ton bien-être.

Participer à des défis technologiques et des projets de R&D, former et te former, partager ta passion avec la communauté (blogs, talks, conférences, vidéos, learning expeditions…) sont autant de challenges qui te stimulent chaque jour.

...tu t’es reconnu ? Mais cela te paraît trop beau pour être vrai ? Alors rencontre nos consultants. Ils pourront témoigner de leurs expériences.

Tes missions ? Pourquoi les décrire puisque tu les choisiras, chez Zenika nous misons avant tout sur des talents, des potentiels et des personnalités. Le meilleur moyen de voir si nous sommes en phase, c’est de postuler chez Zenika.

Profil recherché

Idéalement tu maîtrises une, ou plusieurs, des pratiques de développement suivantes : principes SOLID, TDD, Extreme Programming, GoF Design Patterns, DDD, refactoring. Avoir participé ou animé des coding dojo, présenté des talks à des conférences ou écrit des billets de blog sur un sujet software craftsmanship sont un plus.
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Zenika
Créé en 2006, Zenika est un cabinet d’innovation technologique, managériale et organisationnelle, composé de 280 zénikéens. Nous accompagnons les entreprises dans leur transformation numé-rique, en France et à l’international.
Zenika est avant tout une entreprise qui a la capacité de se transformer et de se positionner sur de nouveaux créneaux technologiques. Ecoute, management responsabilisant, forte culture d’entreprise, sont autant de pratiques qui font de nous une « Best Workplace » pour la 4ème année consécutive.
Site Web : zenika.com

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