Chef de projet fonctionnel E-confiance H/F
Ile de France, Paris 10 - Référence : CP2109-CM 15522082
Mis en ligne le 26 septembre 2016 par s.lebechennec (+ d'offres)
Oodrive
Type de contrat :CDI
Métier :Chef de projet en SSII
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, Paris 10
Salaire :de 50 000 €/an à 60 000 €/an
Compétences requises :Gestion de projet, Salesforce
Poste à pourvoir
Le chef de projet prend en charge le suivi des déploiements applicatifs du groupe et la relation avec le client.
Ce poste peut s'adresser à un chef de projet fonctionnel ayant des connaissances techniques ou un chef de projet technique souhaitant se tourner vers une relation client plus forte.
2.Description des missions liées au poste
2.1.Relation client
La satisfaction du client est la principale préoccupation du chef de projet. Il est le garant de la relation client durant toute la phase de déploiement des applications, et le point de liaison avec les équipes techniques internes.
Il met en place le calendrier de déploiement en début de projet, et s'assure du respect de celui-ci. Il prévient le client des décalages, remonte à son responsable les problèmes rencontrés et sait gérer la pression que cela peut impliquer.
Il met en place les outils de suivis de la production en accord avec le cahier des charges du client.
Il rédige les comptes rendus des réunions et les procédures qui sont propres au client.
Le projet terminé, le chef de projet fonctionnel peut ponctuellement continuer à travailler avec le client, en particulier pour les comités de pilotage.
2.2.Technique
Une connaissance technique du domaine de l'E-Confiance (PKI, signature électronique,...) est un plus indéniable.
2.3.Relation Interne
Le chef de projet est de par son rôle amené à devoir communiquer en interne avec un grand nombre d'intervenants : commerce, avant-vente, R&D, IT, projet. C'est lui qui doit être moteur et force de proposition pour apporter aux clients OODRIVE toute satisfaction.
Il rend compte de la vie de ses projets dans Salesforce, et s'assure que les informations sont à jour pour que la direction ait une cartographie pertinente des projets.
Ce poste peut s'adresser à un chef de projet fonctionnel ayant des connaissances techniques ou un chef de projet technique souhaitant se tourner vers une relation client plus forte.
2.Description des missions liées au poste
2.1.Relation client
La satisfaction du client est la principale préoccupation du chef de projet. Il est le garant de la relation client durant toute la phase de déploiement des applications, et le point de liaison avec les équipes techniques internes.
Il met en place le calendrier de déploiement en début de projet, et s'assure du respect de celui-ci. Il prévient le client des décalages, remonte à son responsable les problèmes rencontrés et sait gérer la pression que cela peut impliquer.
Il met en place les outils de suivis de la production en accord avec le cahier des charges du client.
Il rédige les comptes rendus des réunions et les procédures qui sont propres au client.
Le projet terminé, le chef de projet fonctionnel peut ponctuellement continuer à travailler avec le client, en particulier pour les comités de pilotage.
2.2.Technique
Une connaissance technique du domaine de l'E-Confiance (PKI, signature électronique,...) est un plus indéniable.
2.3.Relation Interne
Le chef de projet est de par son rôle amené à devoir communiquer en interne avec un grand nombre d'intervenants : commerce, avant-vente, R&D, IT, projet. C'est lui qui doit être moteur et force de proposition pour apporter aux clients OODRIVE toute satisfaction.
Il rend compte de la vie de ses projets dans Salesforce, et s'assure que les informations sont à jour pour que la direction ait une cartographie pertinente des projets.
Profil recherché
3.Compétences requises
3.1.Aptitudes / Savoir-être
- Capacité d'écoute et d'analyse
- Bonne communication orale et écrite
- Résistance au stress
- Travail en équipe
3.2.Méthodologie de travail
- Rigueur
- Organisation
- Autonomie
L'anglais est un plus pour ce poste.
4.Expérience professionnelle
Ce poste s'adresse soit à chef de projet technique ayant le souhait de se tourner vers une relation client plus forte, ou à un chef de projet fonctionnel ayant des connaissances techniques
3.1.Aptitudes / Savoir-être
- Capacité d'écoute et d'analyse
- Bonne communication orale et écrite
- Résistance au stress
- Travail en équipe
3.2.Méthodologie de travail
- Rigueur
- Organisation
- Autonomie
L'anglais est un plus pour ce poste.
4.Expérience professionnelle
Ce poste s'adresse soit à chef de projet technique ayant le souhait de se tourner vers une relation client plus forte, ou à un chef de projet fonctionnel ayant des connaissances techniques
Description de la société
Depuis 2000, le Groupe Oodrive, éditeur de logiciels, propose aux professionnels des solutions à forte valeur ajoutée adaptées aux problématiques métiers.
Aujourd'hui, le groupe compte plus de 310 collaborateurs qui sont répartis dans différents pays d'Europe mais aussi au Brésil et en Asie. Le centre de R&D est basé à Paris et emploie près de 120 personnes.
Les solutions Oodrive sont utilisées par plus d'un million d'utilisateurs et près de 15 000 entreprises de tous secteurs, de la TPE à 80% des sociétés du CAC40.
Site web : http://www.oodrive.com
Aujourd'hui, le groupe compte plus de 310 collaborateurs qui sont répartis dans différents pays d'Europe mais aussi au Brésil et en Asie. Le centre de R&D est basé à Paris et emploie près de 120 personnes.
Les solutions Oodrive sont utilisées par plus d'un million d'utilisateurs et près de 15 000 entreprises de tous secteurs, de la TPE à 80% des sociétés du CAC40.
Site web : http://www.oodrive.com