STAGE - Auditeur interne IT H/F
Ile de France, Paris, 75015
Mis en ligne le 7 novembre 2024 par Lilie Cavert (+ d'offres)
Type de contrat :Stage
Métier :Informatique générale
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, Paris, 75015
Télétravail :Télétravail partiel
Poste à pourvoir
La Direction de l'Audit Interne des Assurances (DAA) veille à la bonne maîtrise des risques et au respect de la réglementation, en s'assurant de la sécurité et de l'efficacité du fonctionnement de nos différentes activités en France comme à l'International. Avec nous, vous jouerez un rôle clé pour accompagner le développement du Groupe Crédit Agricole Assurances dans une trajectoire de risques maîtrisés.
MISSIONS :
1/ Participer activement à l'ensemble des étapes des missions d'audit interne sur lesquelles vous serez affecté, en appliquant les standards méthodologiques et de fonctionnement de la ligne métier audit inspection du Groupe Crédit Agricole (recueil d'informations et de documents, analyse, diagnostic circonstancié et engagé, restitutions écrites et orales);
2/ Assurer le suivi de la mise en oeuvre des recommandations émises par la Direction de l'Audit Interne (DAA) et les autorités de supervision en France et à l'étranger.
Des déplacements sont à prévoir en France et à l'international, en fonction des missions auxquelles vous serez affecté.
Vous bénéficierez par ailleurs d'une formation continue sur la méthodologie d'audit, les produits et services développés par le Groupe, ainsi que sur les évolutions du secteur de l'assurance et des actualités juridiques ou règlementaires.
Votre tuteur de stage accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.
AVANTAGES
Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, un accord de télétravail, un forfait de 550 à 650 euros pour favoriser la mobilité durable et plus encore à découvrir !
PROCESS DE RECRUTEMENT
1. Un entretien en présentiel ou à distance avec le manager ou le tuteur de stage.
2. Un rendez-vous téléphonique avec un interlocuteur RH pour la mise en place des modalités d'embauche (date de stage, explication du processus d'embauche, convention, gratification).
Cette année, plus de 80 stagiaires ont été accueillis au c½ur de nos équipes.
Une façon concrète de favoriser l'insertion des jeunes sur le marché de l'emploi, conformément aux engagements inscrits dans le Plan Jeunesse du Groupe Crédit Agricole.
Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au c½ur de nos activités.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
MISSIONS :
1/ Participer activement à l'ensemble des étapes des missions d'audit interne sur lesquelles vous serez affecté, en appliquant les standards méthodologiques et de fonctionnement de la ligne métier audit inspection du Groupe Crédit Agricole (recueil d'informations et de documents, analyse, diagnostic circonstancié et engagé, restitutions écrites et orales);
2/ Assurer le suivi de la mise en oeuvre des recommandations émises par la Direction de l'Audit Interne (DAA) et les autorités de supervision en France et à l'étranger.
Des déplacements sont à prévoir en France et à l'international, en fonction des missions auxquelles vous serez affecté.
Vous bénéficierez par ailleurs d'une formation continue sur la méthodologie d'audit, les produits et services développés par le Groupe, ainsi que sur les évolutions du secteur de l'assurance et des actualités juridiques ou règlementaires.
Votre tuteur de stage accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.
AVANTAGES
Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, un accord de télétravail, un forfait de 550 à 650 euros pour favoriser la mobilité durable et plus encore à découvrir !
PROCESS DE RECRUTEMENT
1. Un entretien en présentiel ou à distance avec le manager ou le tuteur de stage.
2. Un rendez-vous téléphonique avec un interlocuteur RH pour la mise en place des modalités d'embauche (date de stage, explication du processus d'embauche, convention, gratification).
Cette année, plus de 80 stagiaires ont été accueillis au c½ur de nos équipes.
Une façon concrète de favoriser l'insertion des jeunes sur le marché de l'emploi, conformément aux engagements inscrits dans le Plan Jeunesse du Groupe Crédit Agricole.
Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au c½ur de nos activités.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Description de la société
Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients - particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises - à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL.
Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 5800 collaborateurs, en France et dans 8 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen.
Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagé en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.
Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 5800 collaborateurs, en France et dans 8 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen.
Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagé en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.