Directeur(rice) de programme technique

Au sein de la BU Architecture & développement (80 collaborateurs) et sous la responsabilité du Directeur de cette BU, vous avez pour principales missions :

* Réaliser des audits d'efficience des équipes techniques ;
* Assurer le bon respect des délais et des engagements des différents projets en cours notamment sur les sujets suivants : performance, refonte organisationnelle, déploiement des tests automatisés, etc. ;
* Challenger le lancement et la sécurisation de développements sur de nouveaux produits Maincare ;
* Manager en direct une équipe au sein de la BU ;
* Accompagner les différentes BU produits sur la partie technique et organisationnelle ;
* Epauler le Directeur de la BU sur la mise en place de la RoadMap ;
* Réaliser des reportings réguliers à destination de différents acteurs internes et externes : Direction, Groupe, Manager etc. ;

Cette liste est non-exhaustive et pourra être complétée au regard des différents enjeux et/ou projets qui se présenteront lors de votre expérience Maincare

* De formation informatique, vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire et d'une dizaine d'années minimum dans le domaine de l'édition de logiciel.
* Vous avez déjà travaillé sur différents projets de refonte technique concernant les langages suivants : Java, JEE et/ou Spring Boot.
* Vous avez déjà occupé un poste de Manager R&D.
* Les API Manager, microservices et la mise en place de projets de performance applicative n'ont aucun secret pour vous.
* Ce poste vous amènera à être en première ligne dans la gestion des crises techniques, cela nécessitera donc d'avoir de l'expérience dans l'interaction client dans un contexte parfois tendu.

Si cette annonce correspond à votre profil, nous serons ravis de la traiter dans les plus brefs délais.

Modalités :

* Type de contrat : CDI
* Date de prise de fonction : Dès que possible
* Lieu(x) : France avec déplacements réguliers sur les divers sites R&D
* Processus de recrutement : Préqualification téléphonique - Entretien manager - Entretien ad hoc (technique, N+2...) - Entretien RH
* Rejoindre Maincare c'est :
* Contribuer à améliorer le quotidien de tous ceux (soignants, médecins etc.) qui chaque jour, prennent soin de nous tous.
* Concilier facilement vie pro/vie perso grâce à nos horaires flexibles, au télétravail et à notre accord de temps de travail (10 RTT et des congés d'ancienneté plus favorables que la convention)
* Bénéficier des avantages : Tickets restaurants, CSE, CET, PERCO et une participation.

Maincare est un véritable créateur de logiciel santé.
Notre mission ? Accompagner tous les acteurs de santé (établissements hospitaliers, GHT, ARS, assureurs, etc.) dans leur transformation digitale.
Comment ? En développant une offre complète de logiciels et de services à destination de tous les acteurs de santé et en associant nos utilisateurs à la conception de nos solutions.
Notre crédo ? « Simplifier le quotidien des professionnels de santé et améliorer la prise en charge des patients grâce au numérique ».

Maincare c'est :

* 650 collaborateurs engagés dont 300 en R&D,
* + de 20 ans au service de la santé,
* + de 1 000 clients,
* + de 200 000 utilisateurs.