Chef de projet ERP H/F
France, Mérignac
Mis en ligne le 12 juin 2024 par Hays IT (+ d'offres)
Hays
Type de contrat :CDI
Métier :Chef de projet MOA
Niveau d'étude requis :BAC+5 ou plus
Expérience :3 ans minimum
Type d'entreprise :Editeur de logiciel
Localisation :France, Mérignac
Salaire :de 40 000 €/an à 55 000 €/an
Télétravail :Télétravail partiel
Poste à pourvoir
Notre client est un éditeur et intégrateur de logiciels de gestion spécialisés sur le marché du BTP. Il est le 2eme éditeur français d'ERP sur le BTP. L'entreprise regroupe une trentaine de salariés répartis sur 4 sites (Paris, Bordeaux, Lyon et Rouen). Dans le cadre de sa forte expansion, notre client recherche un Chef de projet ERP afin d'intégrer une équipe d'une quinzaine de personnes de l'équipe delivery.
Vous êtes rattaché à l'agence de Bordeaux et participez activement au déploiement de la solution ERP dédiée aux PME/ETI du secteur du BTP.
Les missions :
Mettre en œuvre et déployer les solutions auprès des clients,
Analyse de besoins et rédaction cahiers des charges auprès des clients/prospects,
Organiser le déploiement de la solution,
Effectuer les paramétrages et la formation des utilisateurs,
Assurer le support dans la phase de démarrage d'un dossier,
Faire le lien entre les clients, les parties prenantes et les équipes techniques,
Remonter les demandes d'évolutions des clients,
Participer aux tests et à la validation des évolutions du produit et vérifier la conformité des développements spécifiques,
Participer à la mise à jour des supports de formation.
Ce poste nécessite de nombreux déplacements régionaux. Il vous permet de travailler en toute autonomie.
Vous êtes rattaché à l'agence de Bordeaux et participez activement au déploiement de la solution ERP dédiée aux PME/ETI du secteur du BTP.
Les missions :
Mettre en œuvre et déployer les solutions auprès des clients,
Analyse de besoins et rédaction cahiers des charges auprès des clients/prospects,
Organiser le déploiement de la solution,
Effectuer les paramétrages et la formation des utilisateurs,
Assurer le support dans la phase de démarrage d'un dossier,
Faire le lien entre les clients, les parties prenantes et les équipes techniques,
Remonter les demandes d'évolutions des clients,
Participer aux tests et à la validation des évolutions du produit et vérifier la conformité des développements spécifiques,
Participer à la mise à jour des supports de formation.
Ce poste nécessite de nombreux déplacements régionaux. Il vous permet de travailler en toute autonomie.
Profil recherché
Profil :
De niveau Bac +2 minimum.
Expérience de 3 ans minimum en déploiement de solutions de type ERP.
Capacité à diriger plusieurs projets.
Ecoute : cerner les besoins et bien identifier les demandes des clients.
Communication : présenter le produit en interne comme en externe.
Rigueur : connaissance des principes de gestion de projet et avoir le sens des délais pour respecter les plannings - pouvoir à tout moment faire état de son avancement à sa hiérarchie.
Pugnacité : savoir aller au bout d'une demande, d'un projet tout en conservant une approche flexible.
Forte culture technique pour dialoguer efficacement avec les équipes R&D, matériels et réseaux.
La connaissance de progiciels de gestion dédiés BTP est un vrai plus.
Avantages :
Télétravail : 1j/semaine,
Voiture de service,
Déplacements en train / avion pris en charge rapidement,
Ticket resto,
Rémunération fixe + variable sur prestation,
Mutuelle prise en charge à 60%,
Contrat cadre CDI.
De niveau Bac +2 minimum.
Expérience de 3 ans minimum en déploiement de solutions de type ERP.
Capacité à diriger plusieurs projets.
Ecoute : cerner les besoins et bien identifier les demandes des clients.
Communication : présenter le produit en interne comme en externe.
Rigueur : connaissance des principes de gestion de projet et avoir le sens des délais pour respecter les plannings - pouvoir à tout moment faire état de son avancement à sa hiérarchie.
Pugnacité : savoir aller au bout d'une demande, d'un projet tout en conservant une approche flexible.
Forte culture technique pour dialoguer efficacement avec les équipes R&D, matériels et réseaux.
La connaissance de progiciels de gestion dédiés BTP est un vrai plus.
Avantages :
Télétravail : 1j/semaine,
Voiture de service,
Déplacements en train / avion pris en charge rapidement,
Ticket resto,
Rémunération fixe + variable sur prestation,
Mutuelle prise en charge à 60%,
Contrat cadre CDI.