Le poste correspondant à cette offre d'emploi a été pourvu.
Développeur fullstack C#/Angular
Provence Alpes Côte d'Azur, Nice (06000)
Originellement mis en ligne le 9 avril 2024 - Remontée le 16 juin 2024 par Marie Calvert (+ d'offres)
Step Up
Type de contrat :CDI
Métier :Développeur informatique
Expérience :4 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Provence Alpes Côte d'Azur, Nice (06000)
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Au sein de notre équipe spécialiste de l'industrie 4.0 nous cherchons du renfort en développement fullstack C# .NET /Angular.
Pleinement intégré dans un programme d'envergure de développement système (hardware, firmware, software) dédié à l'industrie de demain, vous rejoignez une équipe internationale, mixte et passionnée. Le projet dans son ensemble est géré en Framework SAFE Portefolio avec des PI trimestriel décliné en sprint scrum de 3 semaines.
Au niveau de votre poste, vous prendrez part au développement de modules de l'écosystème logiciel au sein d'une scrum team de 8-10 personnes (développeurs, testeurs, scrum, PO).
La solution est déjà en prod auprès de nombreux clients de part le monde et de nombreuses évolutions sont à prévoir.
L'architecture globale est d'une grande complexité et combine une application en .Net 4.8 monolithique et certaines parties en .Net Core 6/8.
Et il y a une volonté d'aller vers des architectures web microservices.
Utilisation d'API REST pour les communications ainsi que GraphQL, message Bus et MQTT.
L'XML est majoritaire sont pour le GraphQL qui nécessite du Json.
Utilisation d'Azure DevOps, Git, etc...
L'architecture de l'application est extrêmement intéressante avec une bonne optimisation des appels entre les différents modules
Ce projet passionnant et complètement diruptif (1ere industrialisation de cette technologie au monde !) a une grande visibilité et offre de belles (voire rapides) opportunités de carrière !
Pleinement intégré dans un programme d'envergure de développement système (hardware, firmware, software) dédié à l'industrie de demain, vous rejoignez une équipe internationale, mixte et passionnée. Le projet dans son ensemble est géré en Framework SAFE Portefolio avec des PI trimestriel décliné en sprint scrum de 3 semaines.
Au niveau de votre poste, vous prendrez part au développement de modules de l'écosystème logiciel au sein d'une scrum team de 8-10 personnes (développeurs, testeurs, scrum, PO).
La solution est déjà en prod auprès de nombreux clients de part le monde et de nombreuses évolutions sont à prévoir.
L'architecture globale est d'une grande complexité et combine une application en .Net 4.8 monolithique et certaines parties en .Net Core 6/8.
Et il y a une volonté d'aller vers des architectures web microservices.
Utilisation d'API REST pour les communications ainsi que GraphQL, message Bus et MQTT.
L'XML est majoritaire sont pour le GraphQL qui nécessite du Json.
Utilisation d'Azure DevOps, Git, etc...
L'architecture de l'application est extrêmement intéressante avec une bonne optimisation des appels entre les différents modules
Ce projet passionnant et complètement diruptif (1ere industrialisation de cette technologie au monde !) a une grande visibilité et offre de belles (voire rapides) opportunités de carrière !
Profil recherché
Au vu de la complexité de l'écosystème et de la maturité technique de l'équipe en poste, nous recherchons une personnes disposant d'un diplôme d'ingénieur ou master logiciel avec une expérience minimale de 3 ans sur les technologies C# /Angular.
Expérience dans une équipe pratiquant un développement industrialisé (agilité, pair review, unit test, couverture de code, etc...)
Capacité à travailler en équipe, dans un cadre collaboratif international.
Volonté de s'inscrire dans la durée : vous serez formé, accompagné dans votre montée en compétences - pas de summer job...
Capacité à travailler en anglais (écrit ET oral).
Fullremote non accepté
Proactivité, passion et envie de rejoindre un projet collectif bienvenu!
Expérience dans une équipe pratiquant un développement industrialisé (agilité, pair review, unit test, couverture de code, etc...)
Capacité à travailler en équipe, dans un cadre collaboratif international.
Volonté de s'inscrire dans la durée : vous serez formé, accompagné dans votre montée en compétences - pas de summer job...
Capacité à travailler en anglais (écrit ET oral).
Fullremote non accepté
Proactivité, passion et envie de rejoindre un projet collectif bienvenu!
Description de la société
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 230 collaborateurs sur 9 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.
Ce que vous nous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 60% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.
Ce que vous nous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 60% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.