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Product owner H/F

France, Bordeaux - Référence : 1350584
Originellement mis en ligne le 30 mai 2023 - Remontée le 16 avril 2024 par Hays IT (+ d'offres)
HAYS
Type de contrat :CDI
Métier :Chef de projet MOA
Niveau d'étude requis :BAC+3
Expérience :2 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :France, Bordeaux
Salaire :de 35 000 €/an à 45 000 €/an
Télétravail :Télétravail complet
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Poste à pourvoir

Nous recherchons un Product Owner pour notre client, éditeur de logiciel spécialisé dans l'expertise en assurance. Fort de plus de 30 années d'expérience dans l'expertise en assurance IARD, notre client répond aujourd'hui encore et toujours aux besoins des assurances, des cabinets d'experts en assurances, mais également des sociétés d'interventions et de réparation après sinistres. Composée d'une équipe de 15 personnes (Direction, commerciaux, développeurs) notre client édite et commercialise deux ERP destinés à la création automatique de dossiers sinistres par exemple ou la centralisation de l'ensemble des ordres de mission envoyés par les mandants et bien d'autres fonctionnalités. Vous travaillez en étroite collaboration avec toutes les parties prenantes du projet, le co-gérant, les analystes programmeurs, les personnes du support, la comptable/assistante. Votre principale mission est d'assurer la bonne définition des besoins des clients et des développements à effectuer, gérer les plannings de production (avant-projet, développement, test) et assurer la qualité des développements livrés par rapport aux spécifications validées par le client. Ceci, dans le respect de la politique générale de l'entreprise et des règles de déontologie. Vos autres missions : - Assurer une relation de qualité avec les clients pour analyser leur besoin dans de bonnes conditions. - Réaliser l'étude de faisabilité et estimer la charge des tests fonctionnels dans la foulée. - Faire valider avec le chef de projet développement son étude de faisabilité. Le chef de projet développement estime alors la charge de développement. - Faire valider son étude et son prix par un des co-gérants puis par le client. Ce qui est demandé : - Savoir rendre compte à sa hiérarchie - Savoir communiquer et travailler en équipe - Être disponibilité, avoir un degré d'implication personnelle, être force de proposition et avoir une aptitude à la prise de décisions en collaboration avec son responsable hiérarchique - Etre précis et pouvoir faire des analyses fonctionnelles - Etablir et mettre à jour un planning crédible - Avoir un respect de la roadmap

Profil recherché

Le profil attendu : - Bac +3 minimum ou reconversion - Avoir 2 ans d'expérience dans un poste similaire - Etre bienveillant, constructif, capacité d'écoute, sens de la négociation, rigueur et organisation, aisance relationnelle, leadership - Connaissance du la méthode SCRUM - Habitué à travailler avec des grands comptes Avantages : - CDI 39h - Télétravail en hybride ou Full remote selon autonomie (présentiel pendant la période d'essai) - Tickets restaurant - Mutuelle 100% - Transport - Chèques cadeaux

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