Le poste correspondant à cette offre d'emploi a été pourvu.
Product Owner (IT) / Freelance
Ile de France, Issy-les-Moulineaux (92130)
Originellement mis en ligne le 2 mai 2023 - Remontée le 17 juin 2023 par Marjorie Calvert (+ d'offres)
Freelance Vision
Type de contrat :Freelance
Métier :Product Owner
Expérience :1 an minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, Issy-les-Moulineaux (92130)
Télétravail :Télétravail partiel
Poste à pourvoir
Application centrale dans le SI et les services Digitaux du client, Elle permet d'authentifier les utilisateurs pour la consommation des services proposés par le client. Les grands domaines fonctionnels sont :
- Connexion et sécurité
- Informations personnelles
- Confidentialité
Fonctionnement en Scrum. Travail en équipe. La prestation sera réalisée dans l'une des Features, mais elle sera en lien avec l'ensemble des features du projet.
ACTIVITES
Le rôle du Product Owner est de maximiser la valeur du produit et du travail de l'équipe de développement. Pour ce faire :
Il accompagne et relaie les métiers demandeurs (Métier Mon Compte , Métier Connaissance Clients, mais aussi les partenaires amenés à utiliser les services développés) sur l'enrichissement du produit ;
Il établit la Roadmap en articulant l'ensemble des contraintes et des objectifs des différentes parties prenantes du produit, en accord avec les priorités stratégiques.
Il est responsable de la gestion du Product Backlog, à savoir l'ordonnancement de ses items, leur transparence et leur compréhension par l'équipe de développement du socle technique
Le Product Owner aura pour mission de :
S'approprier, construire et développer la vision produit, en relais des parties prenantes et de la stratégie d'entreprise.
Définir et mettre à jour la Roadmap en fonction de la valeur et de la criticité des fonctionnalités.
Cadrer, qualifier et structurer l'expression du besoin des clients.
Evaluer la viabilité des demandes et leur adhésion à la vision produit.
Garantir la généricité et la robustesse des fonctionnalités du produit.
Rédiger les User Stories (INVEST) et ordonner leur priorité.
Rédiger les User Acceptance Tests (Gherkin) et valider leur implémentation.
Porter la vision produit auprès de l'équipe de développement.
Assurer la validation de l'incrément produit dans un environnement de qualification.
Participer aux événements Scrum en bonne intelligence avec l'équipe de développement.
Rédiger et maintenir la documentation d'utilisation du produit
Assurer les échanges avec les parties prenantes pour l'accompagnement nécessaire à l'utilisation du produit
LIVRABLES ATTENDUES
Users Stories : périodicité mensuelle.
User acceptance : périodicité mensuelle
Documentation : périodicité mensuelle
- Connexion et sécurité
- Informations personnelles
- Confidentialité
Fonctionnement en Scrum. Travail en équipe. La prestation sera réalisée dans l'une des Features, mais elle sera en lien avec l'ensemble des features du projet.
ACTIVITES
Le rôle du Product Owner est de maximiser la valeur du produit et du travail de l'équipe de développement. Pour ce faire :
Il accompagne et relaie les métiers demandeurs (Métier Mon Compte , Métier Connaissance Clients, mais aussi les partenaires amenés à utiliser les services développés) sur l'enrichissement du produit ;
Il établit la Roadmap en articulant l'ensemble des contraintes et des objectifs des différentes parties prenantes du produit, en accord avec les priorités stratégiques.
Il est responsable de la gestion du Product Backlog, à savoir l'ordonnancement de ses items, leur transparence et leur compréhension par l'équipe de développement du socle technique
Le Product Owner aura pour mission de :
S'approprier, construire et développer la vision produit, en relais des parties prenantes et de la stratégie d'entreprise.
Définir et mettre à jour la Roadmap en fonction de la valeur et de la criticité des fonctionnalités.
Cadrer, qualifier et structurer l'expression du besoin des clients.
Evaluer la viabilité des demandes et leur adhésion à la vision produit.
Garantir la généricité et la robustesse des fonctionnalités du produit.
Rédiger les User Stories (INVEST) et ordonner leur priorité.
Rédiger les User Acceptance Tests (Gherkin) et valider leur implémentation.
Porter la vision produit auprès de l'équipe de développement.
Assurer la validation de l'incrément produit dans un environnement de qualification.
Participer aux événements Scrum en bonne intelligence avec l'équipe de développement.
Rédiger et maintenir la documentation d'utilisation du produit
Assurer les échanges avec les parties prenantes pour l'accompagnement nécessaire à l'utilisation du produit
LIVRABLES ATTENDUES
Users Stories : périodicité mensuelle.
User acceptance : périodicité mensuelle
Documentation : périodicité mensuelle
Profil recherché
Niveau de compétence :
Rédaction de User Stories et de User Acceptance Tests Confirmé
Méthodologies Agiles (Scrum principalement) Confirmé
Expérience de Product Owner 5 ans (en réelle agilité) Confirmé
Expérience en BtoC ou sur un domaine similaire Confirmé
Rédaction de User Stories et de User Acceptance Tests Confirmé
Méthodologies Agiles (Scrum principalement) Confirmé
Expérience de Product Owner 5 ans (en réelle agilité) Confirmé
Expérience en BtoC ou sur un domaine similaire Confirmé
Description de la société
Freelance Vision votre partenaire IT
créer une valeur durable pour nos clients et nos collaborateurs
Nos agences de proximité avec espace co-working dans le respect des règles sanitaires :
- Toulouse, Balma
- Bordeaux
FREELANCE VISION attache une grande importance à participer à son niveau aux questions de la RSE, dont l'intégration au sein des entreprises est devenue une nécessité afin de construire un modèle économique performant et surtout durable.
- Réduction de l'empreinte carbone
Tri recyclage, indemnisations transports publics, vélos et voitures électriques pour nos collaborateurs, dématérialisation de flux (signature électronique, zéro papier...)
- Gestion durable des ressources :
FREELANCE VISION s'engage également à proposer une gestion de carrière optimale à ses collaborateurs, à travers des formations et un suivi personnalisé.
FREELANCE VISION s'est également engagé à mener une politique de recrutement responsable, et ouverte à la diversité.
FREELANCE VISION a également adhéré au Global Compact, un pacte mondial entériné par l'ONU, édictant 10 principes concernant des normes de travail, environnementales et de droits de l'homme, qu'elle s'engage à respecter.
FREELANCE VISION
Challenges octobre 2020 : Entreprise à suivre
Informations Entreprise n°177, page 176 : Recrutement IT des profils très pointus : une expertise technique et métier, bien-être des collaborateurs et démarche R.S.E
Côté Consultant
Nos experts sourcing sont à votre disposition pour vous trouver la meilleure mission en adéquation avec vos compétences et vos aspirations avec transparence et bienveillance
Côté Client
Freelance Vision vous propose des profils parfaitement ciblés sous moins de 24h.
Vous cherchez le mouton à 5 pattes
#engaged #expert #reactivity #skill
#independant : Pensez sécurité, optez pour la solution du portage salarial avec notre société de portage Lexpertduportage.com
créer une valeur durable pour nos clients et nos collaborateurs
Nos agences de proximité avec espace co-working dans le respect des règles sanitaires :
- Toulouse, Balma
- Bordeaux
FREELANCE VISION attache une grande importance à participer à son niveau aux questions de la RSE, dont l'intégration au sein des entreprises est devenue une nécessité afin de construire un modèle économique performant et surtout durable.
- Réduction de l'empreinte carbone
Tri recyclage, indemnisations transports publics, vélos et voitures électriques pour nos collaborateurs, dématérialisation de flux (signature électronique, zéro papier...)
- Gestion durable des ressources :
FREELANCE VISION s'engage également à proposer une gestion de carrière optimale à ses collaborateurs, à travers des formations et un suivi personnalisé.
FREELANCE VISION s'est également engagé à mener une politique de recrutement responsable, et ouverte à la diversité.
FREELANCE VISION a également adhéré au Global Compact, un pacte mondial entériné par l'ONU, édictant 10 principes concernant des normes de travail, environnementales et de droits de l'homme, qu'elle s'engage à respecter.
FREELANCE VISION
Challenges octobre 2020 : Entreprise à suivre
Informations Entreprise n°177, page 176 : Recrutement IT des profils très pointus : une expertise technique et métier, bien-être des collaborateurs et démarche R.S.E
Côté Consultant
Nos experts sourcing sont à votre disposition pour vous trouver la meilleure mission en adéquation avec vos compétences et vos aspirations avec transparence et bienveillance
Côté Client
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Vous cherchez le mouton à 5 pattes
#engaged #expert #reactivity #skill
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