Responsable de projets rh (H/F)

Rattaché(e) au DRH de la Business Unit France, le Responsable de Projets RH est en contact régulier avec les RRH de Zones, la Direction des filiales, la Direction RH Corporate et certaines entités de la RATP. Son rôle est de participer au déploiement de la politique RH de l'Entreprise au sein de la Business Unit France, en particulier en matière de formation et de suivi de certaines données de reporting.

En tant que Responsable de Projets RH, vos missions seront les suivantes :
* Déployer la politique et les projets RH de la Business Unit
* Suivre le reporting RH de la Business Unit (définition des indicateurs RH clefs pour les filiales, analyse, et mise en place de mesures correctives...)
* Contribuer aux enquêtes sociales en matière de formation, au suivi du reporting social, et assurer le suivi des mises à disposition RATP au sein du périmètre de la Business Unit
* Finaliser le plan d'actions formation Business Unit, et le déployer au sein des Zones et des Filiales
* Elaborer le plan de formation Business Unit et suivre sa mise en oeuvre pour les salariés RATP Dev et RATP, en collaboration avec la Direction du Développement RH Corporate
* Être le référant formation des formateurs internes, ainsi que participer à la mise à jour du catalogue de formation RATP Dev des filiales
* Représenter RATP Dev auprès d'instances professionnelles

* De niveau Bac+5, vous avez une formation en RH généraliste

* Expérience significative d'au moins 5 ans dans un environnement similaire, ainsi qu'en gestion de projet
* Vous disposez de qualités d'écoutes et de capacités à convaincre afin de promouvoir les actions RH de la Business Unit France

Entreprise d'exploitation et de maintenance de réseaux de transport urbains et interurbains (bus, car, tramways, réseaux ferrés et métro).

Site web : http://www.ratpdev.com/fr/