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Le poste correspondant à cette offre d'emploi a été pourvu.

Data Scientist / Engineer (H/F) (IT) / Freelance

Pays de la Loire, Nantes (44000)
Originellement mis en ligne le 17 avril 2023 - Remontée le 30 mai 2023 par Marjorie Calvert (+ d'offres)
Hr-team
Type de contrat :Freelance
Métier :Développeur informatique
Expérience :1 an minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Pays de la Loire, Nantes (44000)
Télétravail :Télétravail partiel
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Poste à pourvoir

Dans le cadre d'un projet d'envergure, nous recherchons un Data Scientist / Data Engineer pour intervenir en environnement Big Data.

Vos missions (entre autres) :

Au sein d'une équipe agile, vous interviendrez sur :

- L'architecture : Définir les architectures des solutions avec l'équipe
- Développement : Développement des solutions
- Tester les solutions après fabrication
- Déploiement dans les différents environnements

Environnement technique :

PY Spark ou Python
Python : (pandas, numPy : data engineer), scikit-learn (data science), matplotlib (dataviz)
Spark (spark streaming et batch), Kafka
Méthodologies agiles (Scrum)
Stack Hadoop Cloudera
Le poste est à pourvoir à Nantes dès que possible.

Rythme : 3j sur site / 2j de télétravail
Pas de full remote

Profil recherché

Vous avez au minimum 3 années d'expérience sur un poste similaire.

Vous êtes à l'aise en environnement Data et connaissez bien Py Spark ou Python ainsi que les framework

Une connaissance des architectures est également nécessaire

Description de la société

HR TEAM est une Entreprise de Services du Numérique (ESN), dynamique et à taille humaine.

Notre métier ? Vous offrir de réelles opportunités de carrières !
Cette promesse trouve sa concrétisation dans l'intérêt des projets proposés, le suivi au quotidien de nos collaborateurs et de fortes perspectives d'évolutions.
Fort d'une présence nationale, HR TEAM intervient de façon réactive sur l'ensemble de ses projets réalisés sur le territoire Français.

Si l'année 2021 s'est terminée avec une croissance de 30 pour cent des effectifs ; l'année 2022 se veut tout aussi ambitieuse avec plus de 200 recrutements prévus.

HR Team est signataire de la Charte de la diversité et prône l'égalité des chances. À compétences égales, tous nos postes sont ouverts à des personnes en situation de handicap.

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