Le poste correspondant à cette offre d'emploi a été pourvu.
Chef de projet informatique MOE / Coordinateur Data (IT) / Freelance
Ile de France, Courbevoie (92400)
Originellement mis en ligne le 27 mars 2023 - Remontée le 12 mai 2023 par Marjorie Calvert (+ d'offres)
Celad
Type de contrat :Freelance
Métier :Développeur informatique
Expérience :10 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, Courbevoie (92400)
Salaire :de 120 000 €/an à 140 000 €/an
Télétravail :Télétravail partiel
Poste à pourvoir
Contexte de la mission
Dans le cadre de
La transformation du SI actuel vers un SI Data-centré
Le programme relation client
La division Data se renforce sur la responsabilité des travaux MOE liés à la mise place des
référentiels et de la gouvernance des données
Le périmètre de la mission couvre :
La mise en place de référentiels
La gouvernance des données
- Accompagnement du pilote en cours sur la mise en place de Collibra pour la
partie liée à la connaissance des données
- Mise en place et implémentation des travaux autour d'un modèle d'entreprise
Sur ce périmètre, coordination de l'activité pour :
- Suivre et piloter au global les projets du périmètre
- Garantir la mise en œuvre et la cohérence de la trajectoire du périmètre confié
avec les autres projets du SI
- Être l'interface principale de nos clients et fournisseurs sur le périmètre
Objectifs de la mission et tâches
Coordonner une équipe multi sujets
Communiquer et assurer la relation client du périmètre à coordonner
Accompagner / acculturer les équipes MOE et la MOA sur les sujets de gouvernance
de données
La gouvernance des données de la mission est autour de
La mise en place d'outils sur la connaissance des données
La mise en place d'un modèle d'entreprise
Les profils doivent bien appréhender la mise en place et l'impact d'une gouvernance des données et la mise en place d'un modèle d'entreprise à partir d'un modèle métier.
Sur la mise en place des référentiels, l'objectif est de savoir appréhender un contexte, un besoin métier, l'impact sur les processus, les travaux d'architectures, les travaux sur le modèle de données autant que les aspects liés à l'implémentation technique et le delivry de ce type de projet.
Le profil doit :
Savoir échanger autant avec des profils métiers que des profils techniques
Pouvoir réaliser des présentations à une maille comité de direction
Acculturer tout profil sur le périmètre concerné par la mission
Piloter/coordonner différents sujets et donc équipe en parallèle
Dans le cadre de
La transformation du SI actuel vers un SI Data-centré
Le programme relation client
La division Data se renforce sur la responsabilité des travaux MOE liés à la mise place des
référentiels et de la gouvernance des données
Le périmètre de la mission couvre :
La mise en place de référentiels
La gouvernance des données
- Accompagnement du pilote en cours sur la mise en place de Collibra pour la
partie liée à la connaissance des données
- Mise en place et implémentation des travaux autour d'un modèle d'entreprise
Sur ce périmètre, coordination de l'activité pour :
- Suivre et piloter au global les projets du périmètre
- Garantir la mise en œuvre et la cohérence de la trajectoire du périmètre confié
avec les autres projets du SI
- Être l'interface principale de nos clients et fournisseurs sur le périmètre
Objectifs de la mission et tâches
Coordonner une équipe multi sujets
Communiquer et assurer la relation client du périmètre à coordonner
Accompagner / acculturer les équipes MOE et la MOA sur les sujets de gouvernance
de données
La gouvernance des données de la mission est autour de
La mise en place d'outils sur la connaissance des données
La mise en place d'un modèle d'entreprise
Les profils doivent bien appréhender la mise en place et l'impact d'une gouvernance des données et la mise en place d'un modèle d'entreprise à partir d'un modèle métier.
Sur la mise en place des référentiels, l'objectif est de savoir appréhender un contexte, un besoin métier, l'impact sur les processus, les travaux d'architectures, les travaux sur le modèle de données autant que les aspects liés à l'implémentation technique et le delivry de ce type de projet.
Le profil doit :
Savoir échanger autant avec des profils métiers que des profils techniques
Pouvoir réaliser des présentations à une maille comité de direction
Acculturer tout profil sur le périmètre concerné par la mission
Piloter/coordonner différents sujets et donc équipe en parallèle
Description de la société
Issu du monde bancaire, #CELAD a été créé en 1990 à Toulouse. Nos 1500 collaborateurs interviennent aujourd'hui sur 2 pôles d'activités : les systèmes d'information et les systèmes embarqués (Hardware & Software) et ceci chez plus de 300 clients (PME/PMI et grands comptes).
Nous sommes entièrement impliqués dans la gestion de nos collaborateurs, ce qui est la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail.
Doté d'un véritable processus de recrutement, notre pôle Recrutement accompagne ses candidats avec beaucoup d'enthousiasme et de passion au quotidien.
Vous recherchez une structure à taille humaine et à votre écoute ?
Donc si vous souhaitez faire partie de l'aventure Celadienne, rejoignez-nous !
Nous sommes entièrement impliqués dans la gestion de nos collaborateurs, ce qui est la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail.
Doté d'un véritable processus de recrutement, notre pôle Recrutement accompagne ses candidats avec beaucoup d'enthousiasme et de passion au quotidien.
Vous recherchez une structure à taille humaine et à votre écoute ?
Donc si vous souhaitez faire partie de l'aventure Celadienne, rejoignez-nous !