Le poste correspondant à cette offre d'emploi a été pourvu.
Consultant paie - SIRH
Ile de France, La Défense (92060)
Originellement mis en ligne le 13 mars 2023 - Remontée le 20 mars 2023 par Marie Calvert (+ d'offres)
Hr Dna
Type de contrat :CDI
Métier :Développeur informatique
Niveau d'étude requis :Aucun
Expérience :5 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, La Défense (92060)
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
MISSION :
• Cadrer son domaine d'intervention auprès du client en lien avec le contrat (conditions spécifiques à votre domaine)
• Analyser les besoins et règles du client dans le respect de nos capacités techniques et des règles légales en vigueur.
• Orienter les solutions dans une perspective de pérennité et de maintenance optimisée
• Paramétrer les règles validées conjointement avec le client
• Produire les tests unitaires
• Accompagner et conseiller le client
• Mettre en production le système
• Garantir la qualité du démarrage et la satisfaction client sur son périmètre d'intervention
ACTIVITES MAJEURES
1/ Animer et piloter son domaine fonctionnel
Définir son périmètre d'intervention sur la base du contrat, en accord avec le client et le directeur de projet
Produire avec le directeur de projet un planning d'interventions et de livraison, en intégrant les jalons et respectant le planning global du projet
Identifier les facteurs de risques et proposer un plan de couverture
Alerter le Directeur de Projet et le management en cas de dysfonctionnement mettant en péril le projet.
Produire un suivi régulier de son activité
Participer aux revues internes de projet
Organiser ses ateliers et/ou réunions avec son interlocuteur client
S'assurer du respect des méthodes et process par l'ensemble des contributeurs sur son domaine fonctionnel.
Utiliser l'outil de ticketing pour la phase de recette et suivre l'avancement des tickets ouverts
2/ Analyser
Lire les cahiers de charges (chapitres relatifs à son domaine) et les réponses associées
Analyser les besoins du client en :
o Respectant les livrables dédiés
o Ne dérogeant pas consciemment au cadre législatif
o S'appuyant sur nos préconisations de bonnes pratiques
o Identifiant les points de blocage et proposant des solutions alternatives simples et pérennes
Proposer et suivre les plans d'actions relatifs à son domaine fonctionnel
Obtenir le PV de validation des analyses au travers des livrables dédiés
Valoriser toutes prestations additionnelles non incluses dans le contrat et transmettre son évaluation au directeur de projet
3/ Réaliser le paramétrage
Paramétrer les règles analysées en maximisant l'utilisation des modèles mis à disposition par les équipes R&D ou support
Analyser la reprise de données et piloter cette action avec les équipes ingénierie
Contribuer à l'obtention des PV de recette sur son domaine d'expertise
Corriger en cas d'écart en l'analyse et le paramétrage
Garantir la conformité de nos paramétrages
4/ Mettre en production et Transférer au run
Accompagner le client dans la mise en production du système
Stabiliser le paramétrage
Assurer la résolution des tickets
Assurer le transfert du client en run (contrat HRBS) en respectant le process défini en interne
Remettre au client son cahier d'analyse à jour du paramétrage en vigueur lors de mise en production
5/ Contribuer à l'activité Build
Proposer des axes d'optimisation de nos méthodes/livrables sur son domaine d'expertise
• Cadrer son domaine d'intervention auprès du client en lien avec le contrat (conditions spécifiques à votre domaine)
• Analyser les besoins et règles du client dans le respect de nos capacités techniques et des règles légales en vigueur.
• Orienter les solutions dans une perspective de pérennité et de maintenance optimisée
• Paramétrer les règles validées conjointement avec le client
• Produire les tests unitaires
• Accompagner et conseiller le client
• Mettre en production le système
• Garantir la qualité du démarrage et la satisfaction client sur son périmètre d'intervention
ACTIVITES MAJEURES
1/ Animer et piloter son domaine fonctionnel
Définir son périmètre d'intervention sur la base du contrat, en accord avec le client et le directeur de projet
Produire avec le directeur de projet un planning d'interventions et de livraison, en intégrant les jalons et respectant le planning global du projet
Identifier les facteurs de risques et proposer un plan de couverture
Alerter le Directeur de Projet et le management en cas de dysfonctionnement mettant en péril le projet.
Produire un suivi régulier de son activité
Participer aux revues internes de projet
Organiser ses ateliers et/ou réunions avec son interlocuteur client
S'assurer du respect des méthodes et process par l'ensemble des contributeurs sur son domaine fonctionnel.
Utiliser l'outil de ticketing pour la phase de recette et suivre l'avancement des tickets ouverts
2/ Analyser
Lire les cahiers de charges (chapitres relatifs à son domaine) et les réponses associées
Analyser les besoins du client en :
o Respectant les livrables dédiés
o Ne dérogeant pas consciemment au cadre législatif
o S'appuyant sur nos préconisations de bonnes pratiques
o Identifiant les points de blocage et proposant des solutions alternatives simples et pérennes
Proposer et suivre les plans d'actions relatifs à son domaine fonctionnel
Obtenir le PV de validation des analyses au travers des livrables dédiés
Valoriser toutes prestations additionnelles non incluses dans le contrat et transmettre son évaluation au directeur de projet
3/ Réaliser le paramétrage
Paramétrer les règles analysées en maximisant l'utilisation des modèles mis à disposition par les équipes R&D ou support
Analyser la reprise de données et piloter cette action avec les équipes ingénierie
Contribuer à l'obtention des PV de recette sur son domaine d'expertise
Corriger en cas d'écart en l'analyse et le paramétrage
Garantir la conformité de nos paramétrages
4/ Mettre en production et Transférer au run
Accompagner le client dans la mise en production du système
Stabiliser le paramétrage
Assurer la résolution des tickets
Assurer le transfert du client en run (contrat HRBS) en respectant le process défini en interne
Remettre au client son cahier d'analyse à jour du paramétrage en vigueur lors de mise en production
5/ Contribuer à l'activité Build
Proposer des axes d'optimisation de nos méthodes/livrables sur son domaine d'expertise
Profil recherché
Vous justifiez d'une expérience minimal de 6 ans en tant que consultant paie sur divers projets SIRH
Vous avez déjà travaillé sur la Reprise de données et les Interfaces GTA/interfaces comptables
Votre profil nous intéresse!
SOFT SKILLS :
Prise d'initiative, savoir être force de propositions
Travail en équipe dans le cadre d'une équipe projet
Sens du service
Relationnel client
Animation de réunions et de formations
Rigoureux et méthodique
Persévérant
Pédagogue
Persévérant
Pédagogue
Vous avez déjà travaillé sur la Reprise de données et les Interfaces GTA/interfaces comptables
Votre profil nous intéresse!
SOFT SKILLS :
Prise d'initiative, savoir être force de propositions
Travail en équipe dans le cadre d'une équipe projet
Sens du service
Relationnel client
Animation de réunions et de formations
Rigoureux et méthodique
Persévérant
Pédagogue
Persévérant
Pédagogue
Description de la société
Depuis plus de 7 ans, HR DNA accompagne les entreprises de toute taille sur l'ensemble de leurs problématiques de recrutement.
Notre entreprise fonctionne comme une start-up sans hiérarchie prononcée ou process cloisonnant ! L'autonomie, la proactivité et l'inventivité ne sont pas que des mots : c'est notre méthode de travail !
Découvrez une nouvelle façon de travailler, un environnement collaboratif : vous travaillerez avec les fondateurs, les responsables de BU et les consultants. HRDNA est viscéralement attachée aux valeurs telles que la bienveillance et l'honnêteté, que ce soit envers ses collaborateurs, ses fournisseurs ou ses consultants. C'est dans ce contexte que vous pourrez réaliser, au quotidien, des missions variées, auprès d'une clientèle diversifiée !
Notre entreprise fonctionne comme une start-up sans hiérarchie prononcée ou process cloisonnant ! L'autonomie, la proactivité et l'inventivité ne sont pas que des mots : c'est notre méthode de travail !
Découvrez une nouvelle façon de travailler, un environnement collaboratif : vous travaillerez avec les fondateurs, les responsables de BU et les consultants. HRDNA est viscéralement attachée aux valeurs telles que la bienveillance et l'honnêteté, que ce soit envers ses collaborateurs, ses fournisseurs ou ses consultants. C'est dans ce contexte que vous pourrez réaliser, au quotidien, des missions variées, auprès d'une clientèle diversifiée !