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Backend engineer H/F

Provence Alpes Côte d'Azur, Nice (06000)
Originellement mis en ligne le 10 octobre 2022 - Remontée le 15 novembre 2022 par RecrutOr (+ d'offres)
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Type de contrat :CDI
Métier :Développeur informatique
Expérience :Débutant accepté
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Provence Alpes Côte d'Azur, Nice (06000)
Télétravail :Télétravail partiel
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Poste à pourvoir

Missions principales

Implémenter/maintenir les services backend
Contrôler l'application des meilleures pratiques et des modèles de conception utilisés
Communiquer les connaissances backend aux nouveaux arrivants

Activités et tâches

Maintenance et amélioration des services backend en Scala
Déploiement des services avec Kubernetes
Optimisation de code et base de données
Packaging d'application locales
Amélioration de l'objectif
Participer à l'amélioration des tâches et des fonctionnalités
Mettre en oeuvre des outils de vérification de l'intégrité des données
Conseiller sur les meilleures pratiques en matière de partage de données confidentielles et sensibles

 

Profil recherché

Expérience : 3 ans et plus
 
Compétences techniques
Scala / Python
Kubernetes / Docker
Docker
Architecture micro services
Architecture Cloud

Programmation fonctionnelle
Framework AKKA (Actor, HTTP, Stream)
Git / Gitlab
Jira / Confluence
Testing Framework
Salaire du marché  : 50-60k (Cette fourchette représente notre observation du marché hors intéressements et hors avantages)
 
Télétravail : Dans bureau (Nice) ou Fullremote..au choix
Si cette offre ne vous correspond pas tout à fait en termes de localisation, ou de salairen'hésitez pas à nous faire parvenir votre cv en précisant vos objectifs, nous nous avons de nombreux autres postes similaires en France et en Europe.
Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alorsil ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !
 

Description de la société

Recrutement par sourcing et Approche directe sur réseaux sociaux, Chasse Très Hauts profils sur scénarios et réseaux personnels, Organisation et structurations services recrutements ou sourcing.

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