Chef de Projet SIRH H/F
Rhône Alpes, Lyon (69000) - Référence : JN-102022-5782623
Mis en ligne le 6 octobre 2022 par Michael Page (+ d'offres)
Michael PageType de contrat :CDI
Métier :Chef de projet en SSII
Niveau d'étude requis :BAC+5 ou plus
Expérience :5 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Rhône Alpes, Lyon (69000)
Salaire :de 55 000 €/an à 60 000 €/an
Télétravail :Télétravail partiel
Poste à pourvoir
Vos missions :
Cadrage de projet : Définir le périmètre du projet sur la base du contrat, en accord avec le client, la maîtrise d'ouvrage, les Responsables hiérarchiques des intervenants mobilisés ; identifier les éléments livrables du projet ; coordonner et valider la définition, la planification et la budgétisation des travaux du projet par phase ; identifier les projets connexes ; identifier les risques initiaux du projet et les points de blocage potentiels pour ainsi définir les plans de traitement en concertation avec le client ; déployer les process en vigueur et s'assurer de leur respect tant du côté interne que client,
Pilotage du projet : Valider la progression des travaux par rapport au planning (avancement, temps passés) et effectuer les revues nécessaires ; s'assurer de la conformité de la réalisation des travaux par rapport au besoin exprimé par le client et conformément au contrat ; produire et diffuser les tableaux de bord de suivi et tenir le dossier de projet,
Reporting : Organiser et conduire les revues de fin de phase dans le cadre de réunions régulières ou exceptionnelles ; formaliser, enregistrer et communiquer à l'équipe projet ainsi qu'à son Responsable hiérarchique les plans d'actions construits et les décisions prises en Comité de pilotage, s'assurer qu'ils sont réellement suivis d'effets.
Cadrage de projet : Définir le périmètre du projet sur la base du contrat, en accord avec le client, la maîtrise d'ouvrage, les Responsables hiérarchiques des intervenants mobilisés ; identifier les éléments livrables du projet ; coordonner et valider la définition, la planification et la budgétisation des travaux du projet par phase ; identifier les projets connexes ; identifier les risques initiaux du projet et les points de blocage potentiels pour ainsi définir les plans de traitement en concertation avec le client ; déployer les process en vigueur et s'assurer de leur respect tant du côté interne que client,
Pilotage du projet : Valider la progression des travaux par rapport au planning (avancement, temps passés) et effectuer les revues nécessaires ; s'assurer de la conformité de la réalisation des travaux par rapport au besoin exprimé par le client et conformément au contrat ; produire et diffuser les tableaux de bord de suivi et tenir le dossier de projet,
Reporting : Organiser et conduire les revues de fin de phase dans le cadre de réunions régulières ou exceptionnelles ; formaliser, enregistrer et communiquer à l'équipe projet ainsi qu'à son Responsable hiérarchique les plans d'actions construits et les décisions prises en Comité de pilotage, s'assurer qu'ils sont réellement suivis d'effets.
Profil recherché
Profil recherché :
Vous êtes diplômé de l'enseignement supérieur Bac +5 minimum en RH/informatique/droit social et avez une expérience d'au moins 5 ans dans la gestion de projet,
Implication, réactivité, sens de la communication et leadership sont des qualités qui vous sont reconnues,
La connaissance de process RH et du SIRH est indispensable.
Vous êtes diplômé de l'enseignement supérieur Bac +5 minimum en RH/informatique/droit social et avez une expérience d'au moins 5 ans dans la gestion de projet,
Implication, réactivité, sens de la communication et leadership sont des qualités qui vous sont reconnues,
La connaissance de process RH et du SIRH est indispensable.