IdentifiantMot de passe
Loading...
Mot de passe oublié ?Je m'inscris ! (gratuit)

Analyste AMOA migration de données H/F

France, Marseille
Originellement mis en ligne le 8 septembre 2022 - Remontée le 16 avril 2024 par Hays IT (+ d'offres)
HAYS TECHNOLOGY
Type de contrat :Freelance
Métier :Chef de projet MOA
Niveau d'étude requis :BAC+5 ou plus
Expérience :5 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :France, Marseille
Salaire :de 96 000 €/an à 120 000 €/an
Télétravail :Télétravail partiel
Envoyer une candidature

Poste à pourvoir

Hays Technology recherche pour son client, acteur reconnu dans l'assurance basé à Marseille, un Analyste AMOA migration de données.Dans le cadre d'une future migration et d'un changement d'ERP, votre rôle est d'accompagner les métiers pour réaliser la mise en œuvre des règles fonctionnelles de migration de données. Vous êtes garant du recueil des besoins et de l'analyse fonctionnelle. Vous êtes en charge d'établir un nettoyage de certaines données clients, puis de proposer les règles fonctionnelles à mettre en œuvre dans cadre de la future migration.

Profil recherché

De formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une expérience réussie sur ce type de poste et avez déjà participé à des projets de migration d'ERP.Compétences requises :- Connaissances de Sales Force- Expérience dans des projets de migration de données- Capacités relationnelles et goût pour le travail en équipe- Capacité à comprendre et rédiger l'expression d'un besoin métier- Sens du service, curiosité et force d'initiative- Rigueur, autonomie, organisation, polyvalence- Capacité d'adaptation- Des connaissances sur le secteur assurance / courtage seraient un plus.Télétravail souple, possible après 2/3 semaines de présence sur site.Je suis Responsable du pôle IT Contracting chez Hays Technology en PACA, spécialiste des métiers de l'IT. J'aide les professionnels de la Tech à développer leur carrière et je m'assure que les organisations soient soutenues par les meilleurs talents. Depuis 2015 chez Hays, ma société, mes collaborateurs et mes clients m'ont transmis la culture tech et les bonnes pratiques.Chez Hays Technology, nous façonnons le futur du recrutement. La rapide adoption du Cloud, qui rend les interfaces clients plus attirantes et crée un engagement sans faille avec les entreprises, signifie que, depuis la base de votre organisation jusqu'au sommet, les Développeurs de logiciels sont essentiels à la réussite. Alors que la concurrence pour les talents s'intensifie, nous sommes prêts à aider les Développeurs à avoir un impact réel sur les organisations, alors discutons-en ensemble dès aujourd'hui.

Envoyer une candidature