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Lead développeur React H/F

France, Grenoble
Originellement mis en ligne le 19 avril 2022 - Remontée le 5 mai 2022 par Hays IT (+ d'offres)
HAYS
Type de contrat :CDI
Métier :Informatique générale
Niveau d'étude requis :BAC+3
Expérience :3 ans minimum
Type d'entreprise :Editeur de logiciel
Localisation :France, Grenoble
Salaire :de 35 000 €/an à 50 000 €/an
Télétravail :Télétravail partiel
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Poste à pourvoir

Hays Technology recrute un Lead développeur React. Notre client est un éditeur de système d'information hospitalier, top 3 en Europe et qui connaît une forte progression.Vos missions à ce poste :- Vous intégrez une équipe d'étude et développement à taille humaine sur des projets à long terme de développement et d'évolution d'une suite d'applications, de gestion de processus de stérilisation, de bloc opératoire et d'autres spécialités dans le domaine hospitalier. - Vous prenez une part active à la conception et au développement des fonctionnalités et de l'architecture des applications en React.js. - Sensible à l'expérience utilisateur, vous accordez un soin tout particulier à l'ergonomie et l'optimisation des performances.- Votre rôle implique une réflexion forte autour des nouvelles fonctionnalités en lien avec le Responsable technique, les équipes commerciales et le support faisant remonter les besoins utilisateurs, voire directement en contact avec les clients.

Profil recherché

Vous avez une formation d'Ingénieur en informatique et déjà mené à bien plusieurs projets React.js, notamment. Vous justifiez de 4 ans minimum d'expérience en développement frontend Web, dont 2 ans en React.js.Vos compétences :- Maîtrise de HTML 5 / CSS / Javascript ES6 / TypeScript,- Maîtrise de React.js et de Redux,- Attrait pour UX/UI, - Connaissances de base en réseau (DNS, HTTPS, WebSocket, etc.),- Maîtrise des process de développement (TFS,git, gitlab, CI, etc.),- Autonome, capable de mettre en place l'architecture du projet,- Esprit d'équipe,- Anglais nécessaire.Avantages :- Accord de télétravail,- Contrat d'intéressement,- Participation employeur aux frais de mutuelle,- Participation employeur aux frais de cantine (à Grenoble),- Possibilité de placer jusqu'à 10 jours de congés ou RTT non pris sur un PERECOL pour la retraite.Je suis aujourd'hui consultant pour Hays Technology, spécialisé dans les recrutements en CDI de Développeurs, de profils juniors à des postes de Tech / Team Leader, sur les départements de la l'Isère, de la Savoie et de la Haute-Savoie. Je fais en sorte de par ma connaissance du marché, de faire matcher votre projet de carrière, vos envies et motivations avec les projets de mes clients. L'idée est de vous trouver l'opportunité la plus en adéquation avec vos envies.Chez Hays Technology, nous façonnons l'avenir du recrutement. Les compétences en développement logiciel n'ont jamais été aussi nécessaires et de ce fait, nous sommes au cœur des transformations digitales de nos clients. Que vous soyez à la recherche de compétences pour votre équipe, ou que vous cherchiez à passer à la prochaine étape de votre carrière, nous pouvons en parler dès aujourd'hui.

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