Chef de projet e-commerce H/F

Hays Technology recherche pour son client, une entreprise présente en Moselle depuis plus de 50 ans spécialisée dans le secteur de la vente, un Chef de projet e-commerce pour l'accompagner dans le cadre de son accroissement d'activité. Le poste est à pourvoir au sein du siège social et en CDI.Vous êtes rattaché à l'équipe Online / E-commerce et vous avez pour rôle de coordonner l'équipe. Vous êtes chargé d'administrer et d'adapter les présentations de leurs sites (internet et e-commerce). Vous avez pour rôle d'optimiser et de créer les flux de données. Aussi, vous devez mettre en place les campagnes marketing en ligne afin d'augmenter la fréquentation et les performances, de gérer et développer des comptes et campagnes publicitaires (SEA, Remarketing, Social Media) en coopération avec des partenaires externes. Vous êtes chargé du suivi, de l'analyse et de l'optimisation des campagnes à l'aide d'indicateurs, de la conception de newsletters.

Vous êtes diplômé en marketing digital et vous avez au minimum 5 ans d'expérience en environnement e-commerce dans le retail. Vous avez déjà coordonné une équipe ou avez pour ambition de devenir manager (évolution possible). Des connaissances au niveau des médias sociaux sont requises pour ce poste. Aussi, vous savez utiliser les outils d'analyses tels que Googles Analytics et vous savez gérer des projets de communication.Certains de vos interlocuteurs sont allemands et vous échangez régulièrement avec eux. Un bon niveau en allemand et en anglais est requis pour ce poste. Vous êtes une personne créative et dotée d'un bon relationnel. Vous appréciez le travail en équipe. Si vous souhaitez vous investir pleinement au sein d'une équipe Marketing, ce poste vous correspond parfaitement. Je suis consultante en recrutement IT chez Hays Technology, spécialiste du développement web et basée Strasbourg (entreprises en Alsace / Lorraine / Territoire de Belfort). J'aide les professionnels de la Tech à développer leur carrière et je m'assure que les organisations soient soutenues par les meilleurs talents. J'ai développé mes compétences en recrutement IT au sein d'une entreprise digitale avant d'intervenir chez Hays et de pleinement m'épanouir dans mes fonctions. Chez Hays Technology, nous façonnons le futur du recrutement. La rapide adoption du Cloud, qui rend les interfaces clients plus attirantes et crée un engagement sans faille avec les entreprises, signifie que, depuis la base de votre organisation jusqu'au sommet, les Développeurs logiciels, les techniciens et tous les autres profils en informatique sont essentiels à la réussite.Alors que la concurrence pour les talents s'intensifie, nous sommes prêts à aider les profils IT à avoir un impact réel sur les organisations ; alors discutons-en ensemble dès aujourd'hui.