Un·e technicien·ne intégration poste de travail

Devenez complètement Nantes ! Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents. Direction Générale Ressources (DGR) Département des Ressources Numériques (DRN) Direction des Infrastructures et Services (DIS) Le DRN est une entité mutualisée qui gère les systèmes d'information de Nantes Métropole et de la Ville de Nantes. Au sein de ce département, la DIS assure le bon fonctionnement de l'ensemble des infrastructures informatiques et télécoms et propose une offre de services aux utilisateurs. Elle optimise et fait évoluer les infrastructures en fonction des nouveaux besoins et usages. Nantes Métropole recrute Un·e technicien·ne intégration poste de travail Cadre d'emplois des techniciens territoriaux Vos missions Rattaché·e au responsable de service, et au sein d'une équipe de 13 collaborateurs·rices, vous concevez, industrialisez et documentez l'intégration des postes de travail et de leurs périphériques au sein du SI. Vos activités : Concevoir les masters des postes de travail (participation à la définition des standards) Intégrer les logiciels métiers et bureautiques dans l'environnement existant (réaliser les tests d'intégration, concevoir les paquets, rédiger les procédures d'installation, assurer le support des solutions mises en oeuvre) Réaliser les tests d'intégration des matériels périphériques des postes de travail Gérer les patchs de sécurité sur les postes de travail, en lien avec l'équipe sécurité du SI Participer à des projets à dominante technique et effectuer une veille technologique sur les outils liés au poste de travail.

Votre profil   Vous détenez de solides connaissances de l'environnement Microsoft sur le poste de travail ainsi que des outils de masterisation et de télédistribution phares du marché (MDT et Ivanti idéalement). Vous disposez également d'une expérience significative en scripting d'applications (batch, vbs, etc.).   Reconnu·e pour vos qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité.   Doté.e d'aptitudes rédactionnelles, vous êtes force de propositions et savez faire preuve de rigueur, d'adaptabilité et d'autonomie dans l'exercice de vos fonctions.   Rémunération et avantages sociaux : o Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de service public o Titres de restauration, Participation mutuelle et prévoyance, COS, Aides aux familles     Contacts : Sandrine AVRIL, responsable du service intégration des applications, au 02.40.99.93.45 ou 06.74.89.03.99 Clarisse RENAUDIN, Département RH, au 02.52.10.80.22     Déposez votre lettre de motivation, votre CV, votre dernier arrêté de situation et votre dernier bulletin de salaire et votre RQTH le cas échéant au plus tard le 24 septembre 2021