Devenez Consultantes Bi

- Définition des différentes stratégies de collectes de données
- Suivi du bon déroulement des campagnes de collecte de données
- Assister les différents partenaires lors des projets
- Piloter les projets de collectes de données interne
- Mise en place de stratégies de formations et de présentations des produits
auprès des partenaires
- Identifier les besoins des différents services afin de définir la stratégie
de collectes de données
- Élaborations et suivi des tableaux de bords
- Analyse des données collecter afin de comprendre les besoins clients
- Élaboration de rapports afin d'aider aux prises de décisions interne et
actions commerciales
- Assister l'équipe commerciale et marketing à la mise en place d'une
stratégie customer success
- Assister l'équipe commerciale et les différents distributeurs dans le monde
à la bonne compréhension de leurs clients
- Faire le lien entre l'équipe DATA Marketing et commerciale afin définir les
stratégies produit
- Assister le pilotage de la performance du dispositif digital de l'entreprise
en analysant les données issues des campagne digitaux
- S'assurer de la maitrise des données et de leur exploitation marketing et
commerciale

* - Assister la définition et la gestion de leviers de communication digitaux
dans l'objectif d'acquisition client

* BAC+ 5 à BAC+ 8
* Inscrit à POLE EMPLOI
* Intérêt pour l'informatique et goût prononcé pour le travail d'équipe
* Débutants en développement informatique acceptés
* Scientifiques en reconversion n'ayant jamais développé

Veuillez considérer votre candidature comme non retenue, si vous n'avez pas
de nouvelles de notre part, au delà de 3 semaines.

AOLYS est un cabinet de recrutement de Talents IT (informatique, numérique,
digital, web).
Lorsque les compétences sont pénuriques sur le marché, Aolys se base sur la
détection du potentiel de candidats à la reconversion, pour servir les besoins
en compétences techniques des employeurs au travers d'une formation dédiée.
Notre porte-feuille clients est composé des principales ESN d'Occitanie
(petites et grandes).
Les projets POE (Préparations Opérationnelles à l'Emploi) nous sont confiés
par nos clients pour les aider à détecter, évaluer, et qualifier le potentiel
et les talents de candidats aptes à se reconvertir dans les métiers du
numérique et de l'informatique.
En savoir plus:
https://www.pole-emploi.fr/candidat/la-preparation-operationnelle-a-l-emploi-poe--@/article.jspz?id=60881


Pour confirmer ce potentiel, nous avons développé un parcours d'évaluation
individuel basé sur des valeurs de bienveillance.
Tous les tests ont pour but la confirmation que le projet choisi est le bon:
pour vous, pour l'organisme de formation et pour employeur final.