Chef de Projets Digitaux CRM
Ile de France, Paris (75000)
Mis en ligne le 24 mars 2021 par 1000mercis (+ d'offres)
Numberly
Type de contrat :CDI
Métier :Chercheur en informatique
Niveau d'étude requis :Aucun
Expérience :Débutant accepté
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, Paris (75000)
Salaire :de 30 000 €/an à 60 000 €/an
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Pour soutenir le développement de son équipe fonctionnelle, Numberly recherche un(e) chef de projets CRM, pour mettre en place et assurer le suivi de différents projets.
* Projets clients : Nous travaillons sur la data de nos clients : mise en place de flux d’échanges de données entre bases de données, algorithme de recommandation, gestion de production des actions marketing, ... :
* Coordination entre les équipes techniques (data, BI et développement web ), marketing et design.
* Planification, gestion des ressources et respect des délais
* Contrôle qualité et technique à chaque étape des campagnes, jusqu’aux tests avant routage
* Suivi de la réalisation des cibles des campagnes et compréhension et propositions de modifications des process
* Accompagnement du client
* Projets internes (logiciel, process, outil…) :
* Amélioration de l’efficacité du travail des équipes
* Participation en équipe projet au développement d’applications internes ou de nouveaux produits innovants
* Projets clients : Nous travaillons sur la data de nos clients : mise en place de flux d’échanges de données entre bases de données, algorithme de recommandation, gestion de production des actions marketing, ... :
* Coordination entre les équipes techniques (data, BI et développement web ), marketing et design.
* Planification, gestion des ressources et respect des délais
* Contrôle qualité et technique à chaque étape des campagnes, jusqu’aux tests avant routage
* Suivi de la réalisation des cibles des campagnes et compréhension et propositions de modifications des process
* Accompagnement du client
* Projets internes (logiciel, process, outil…) :
* Amélioration de l’efficacité du travail des équipes
* Participation en équipe projet au développement d’applications internes ou de nouveaux produits innovants
Profil recherché
Qualifications
* Formation ingénieur ou chef de projets avec une forte dimension technique (la connaissance du langage SQL, HTML, tracking et d’outils de gestion de campagnes serait un plus)
* Rigoureux(se) et organisé(e) ayant un sens du respect des délais
* Capable de travailler avec des équipes et métiers très divers
* Ayant à la fois des capacités analytiques et de la créativité
* Polyvalent(e) et autonome
* Sens du contact et forte motivation pour travailler dans un environnement innovant au sein d’une équipe jeune (27 ans de moyenne d’âge) et internationale (20 nationalités)
Informations complémentaires
Même à 500, on prend le temps de partager !
* Lors des fameux “Happy Meetings” parisiens suivis en visio par toutes les équipes dans le monde pour partager l’actualité du groupe
* En se glissant - temporairement - dans la peau de ses collègues avec les "Vis ma vie"
* Avec son “Jedi Master” (sorte de parrain) attribué aux nouvelles recrues
* Et bien sûr, lors des apéros, des cours de yoga, des meetups techniques, des barbecues, de la MMCup (un long week-end d’activités au soleil)... qui peuvent ou non être continués en remote, et bien plus encore !
* Formation ingénieur ou chef de projets avec une forte dimension technique (la connaissance du langage SQL, HTML, tracking et d’outils de gestion de campagnes serait un plus)
* Rigoureux(se) et organisé(e) ayant un sens du respect des délais
* Capable de travailler avec des équipes et métiers très divers
* Ayant à la fois des capacités analytiques et de la créativité
* Polyvalent(e) et autonome
* Sens du contact et forte motivation pour travailler dans un environnement innovant au sein d’une équipe jeune (27 ans de moyenne d’âge) et internationale (20 nationalités)
Informations complémentaires
Même à 500, on prend le temps de partager !
* Lors des fameux “Happy Meetings” parisiens suivis en visio par toutes les équipes dans le monde pour partager l’actualité du groupe
* En se glissant - temporairement - dans la peau de ses collègues avec les "Vis ma vie"
* Avec son “Jedi Master” (sorte de parrain) attribué aux nouvelles recrues
* Et bien sûr, lors des apéros, des cours de yoga, des meetups techniques, des barbecues, de la MMCup (un long week-end d’activités au soleil)... qui peuvent ou non être continués en remote, et bien plus encore !