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Stage - Chargé de recrutement (H/F)
Provence Alpes Côte d'Azur, FRANCE (06460) - Référence : 296729-34360556
Mis en ligne le 7 janvier 2021 par Rosalie Calvert (+ d'offres)
Atos
Type de contrat :CDI
Métier :Ressources humaines
Type d'entreprise :SSII
Localisation :Provence Alpes Côte d'Azur, FRANCE (06460)
Salaire :de 24 000 €/an à 25 000 €/an
Télétravail :Télétravail partiel
Poste à pourvoir
Missions :
Rattaché à l?agence de Sophia Antipolis, vous assurerez le recrutement pour l?ensemble du site regroupant 450 collaborateurs. Vous serez intégré à l?équipe recrutement, composée d?une ressource manager, d?une chargée de recrutement et du directeur d?établissement.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec l?ensemble des membres du comité de département et pour cela, vous aurez pour missions :
* Sourcer les profils IT;
* Préqualifier les candidats au téléphone ;
* Organiser les différents entretiens ;
* Réaliser le reporting hebdomadaire ;
* Répondre aux candidatures ;
* Gérer les cooptations ;
* Développer les relations avec les écoles ;
* Participation à la création d?événements internes et externes ;
* Contribuer au développement de la marque employeur.
Objectifs pédagogiques :
Sous le tutorat du responsable de stage, membre de l?équipe recrutement, vous ferez l?apprentissage de méthodes de travail opérationnelles. A l'issue de ce stage, vous aurez appréhendé une nouvelle démarche d?innovation et vous aurez développé vos compétences techniques et fonctionnelles, dans le contexte d?une relation étroite avec les candidats, les managers et les experts techniques.
Rattaché à l?agence de Sophia Antipolis, vous assurerez le recrutement pour l?ensemble du site regroupant 450 collaborateurs. Vous serez intégré à l?équipe recrutement, composée d?une ressource manager, d?une chargée de recrutement et du directeur d?établissement.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec l?ensemble des membres du comité de département et pour cela, vous aurez pour missions :
* Sourcer les profils IT;
* Préqualifier les candidats au téléphone ;
* Organiser les différents entretiens ;
* Réaliser le reporting hebdomadaire ;
* Répondre aux candidatures ;
* Gérer les cooptations ;
* Développer les relations avec les écoles ;
* Participation à la création d?événements internes et externes ;
* Contribuer au développement de la marque employeur.
Objectifs pédagogiques :
Sous le tutorat du responsable de stage, membre de l?équipe recrutement, vous ferez l?apprentissage de méthodes de travail opérationnelles. A l'issue de ce stage, vous aurez appréhendé une nouvelle démarche d?innovation et vous aurez développé vos compétences techniques et fonctionnelles, dans le contexte d?une relation étroite avec les candidats, les managers et les experts techniques.
Profil recherché
Niveau d'études souhaité : Bac + 5
Expérience souhaitée : 6 mois - 1 an
Profil :
Vous êtes étudiant dans le cadre d?un niveau licence ou master 1 et à la recherche d?un stage professionnel d?une durée de 4 mois minimum, à compter du mois de mars 2021. Le stage débouche sur un contrat alternance d?un an chez Atos.
Nous vous attendons sur Sophia Antipolis pour un stage, suivi d?une alternance au sein de notre équipe dotée de supers pouvoirs de recruteur :
* Si vous êtes bavard ;
* si vous êtes curieux de connaitre la vie des autres ;
* si votre entourage en a marre que vous posiez 1000 questions ;
* si vous aimez passer votre temps au téléphone ;
* si vous êtes geek des jobboards ;
* si vous correspondez à au moins 2 critères listés ci-dessus, alors n?attendez plus vous avez trouvé votre équipe!
* si vous ne répondez à aucun des critères, merci de ne pas postuler mais d?en parler autour de vous ?.
Bref, vous l?aurez compris, nous recherchons notre futur chargé de recrutement.
Le stage est localisé à Sophia Antipolis.
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Expérience souhaitée : 6 mois - 1 an
Profil :
Vous êtes étudiant dans le cadre d?un niveau licence ou master 1 et à la recherche d?un stage professionnel d?une durée de 4 mois minimum, à compter du mois de mars 2021. Le stage débouche sur un contrat alternance d?un an chez Atos.
Nous vous attendons sur Sophia Antipolis pour un stage, suivi d?une alternance au sein de notre équipe dotée de supers pouvoirs de recruteur :
* Si vous êtes bavard ;
* si vous êtes curieux de connaitre la vie des autres ;
* si votre entourage en a marre que vous posiez 1000 questions ;
* si vous aimez passer votre temps au téléphone ;
* si vous êtes geek des jobboards ;
* si vous correspondez à au moins 2 critères listés ci-dessus, alors n?attendez plus vous avez trouvé votre équipe!
* si vous ne répondez à aucun des critères, merci de ne pas postuler mais d?en parler autour de vous ?.
Bref, vous l?aurez compris, nous recherchons notre futur chargé de recrutement.
Le stage est localisé à Sophia Antipolis.
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Description de la société
À propos d?Atos
Atos est un leader international de la transformation digitale avec 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d?affaires annuel de 12 milliards d?euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos|Syntel, et Unify. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l?indice CAC 40.
La raison d?être d?Atos est de contribuer à façonner l?espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l?éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l?excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l?espace informationnel.
Atos est un leader international de la transformation digitale avec 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d?affaires annuel de 12 milliards d?euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos|Syntel, et Unify. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l?indice CAC 40.
La raison d?être d?Atos est de contribuer à façonner l?espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le Groupe supporte le développement de la connaissance, de l?éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l?excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l?espace informationnel.