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Stage PMO Centre de Compétence SAP Paris/Bordeaux(H/F)
Ile de France, FRANCE (95000) - Référence : 298618-33997902
Mis en ligne le 3 novembre 2020 par Rosalie Calvert (+ d'offres)
Atos
Type de contrat :Stage
Métier :Développeur informatique
Type d'entreprise :SSII
Localisation :Ile de France, FRANCE (95000)
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Le logiciel SAP aide les grandes et moyennes entreprises à lutter contre la complexité, à générer de nouvelles opportunités d'innovation, de digitalisation et donc à renforcer leur compétitivité et à soutenir leur croissance (Mercedes, LVMH, Google, Air France-KLM, ?).
La France est le second marché SAP au monde en nombre d?entreprises utilisatrices et 88% du CAC 40 utilise les logiciels SAP pour supporter leur business.
MISSIONS :
Le Centree de Compétences d?Atos France recherche deux stagiaires dans le domaine Contrôle de Gestion afin de soutenir la croissance de la Business Unit
Stagiaire Ecole de Commerce ? Option Contrôle de Gestion / Finance
Vous avez le goût du challenge et souhaitez évoluer dans une grande entreprise dynamique et sur un secteur en plein développement.
Ce stage est fait pour vous !
Atos vous propose un stage OPERATIONNEL où vous serez totalement immergé dans un univers professionnel riche et passionnant.
En étroite collaboration avec la direction de la practice SAP et après avoir analysé les suivis de projets avec les chefs de projet, vous serez chargés sur un périmètre donné de :
* Suivi financier des marges des projets,
* Préparation des reports de ventes,
* Assurer le suivi des reports de recrutements, d?avancement du recrutement et les KPIs
* Supporter les Projects Managers sur l?initialisation de leur besoin en reports financier
De réaliser aussi des activités annexes relatives à la fonction Finance/Contrôle de Gestion,
Les deux postes de stagiaire sont basés à Paris et ou à Bordeaux.
La France est le second marché SAP au monde en nombre d?entreprises utilisatrices et 88% du CAC 40 utilise les logiciels SAP pour supporter leur business.
MISSIONS :
Le Centree de Compétences d?Atos France recherche deux stagiaires dans le domaine Contrôle de Gestion afin de soutenir la croissance de la Business Unit
Stagiaire Ecole de Commerce ? Option Contrôle de Gestion / Finance
Vous avez le goût du challenge et souhaitez évoluer dans une grande entreprise dynamique et sur un secteur en plein développement.
Ce stage est fait pour vous !
Atos vous propose un stage OPERATIONNEL où vous serez totalement immergé dans un univers professionnel riche et passionnant.
En étroite collaboration avec la direction de la practice SAP et après avoir analysé les suivis de projets avec les chefs de projet, vous serez chargés sur un périmètre donné de :
* Suivi financier des marges des projets,
* Préparation des reports de ventes,
* Assurer le suivi des reports de recrutements, d?avancement du recrutement et les KPIs
* Supporter les Projects Managers sur l?initialisation de leur besoin en reports financier
De réaliser aussi des activités annexes relatives à la fonction Finance/Contrôle de Gestion,
Les deux postes de stagiaire sont basés à Paris et ou à Bordeaux.
Profil recherché
Niveau d'études souhaité : Bac + 5
Expérience souhaitée : < 6 mois
Les deux postes de stagiaire sont basés à Paris et ou à Bordeaux.
PROFIL / COMPETENCES ATTENDUES :
* Etudiants dernière année Ecole de Commerce
* Sérieux(se),
* Réactif(ve),
* Autonome
* Appétence commerciale,
* Rigueur
* Esprit d'analyse
* Aisance relationnelle
* Organisé et motivé au travail
* Capable de mener des entretiens téléphoniques et physiques. Une expérience en recrutement, prospection et/ou en gestion de projet serait un plus non négligeable
* Anglais professionnel
Expérience souhaitée : < 6 mois
Les deux postes de stagiaire sont basés à Paris et ou à Bordeaux.
PROFIL / COMPETENCES ATTENDUES :
* Etudiants dernière année Ecole de Commerce
* Sérieux(se),
* Réactif(ve),
* Autonome
* Appétence commerciale,
* Rigueur
* Esprit d'analyse
* Aisance relationnelle
* Organisé et motivé au travail
* Capable de mener des entretiens téléphoniques et physiques. Une expérience en recrutement, prospection et/ou en gestion de projet serait un plus non négligeable
* Anglais professionnel
Description de la société
À propos d?Atos
Atos est un leader international de la transformation digitale avec 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d?affaires annuel de 12 milliards d?euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté.
Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l?origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être
Atos est un leader international de la transformation digitale avec 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d?affaires annuel de 12 milliards d?euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le Groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté.
Chez Atos, nous voulons que nos employés se sentent valorisés, appréciés et libres d'être eux-mêmes au travail. Nos process RH sont conçus pour prévenir la discrimination envers l'identité ou l'orientation sexuelle, la religion, l?origine ethnique, l'âge, la neurodiversité, le handicap, la citoyenneté ou tout autre aspect qui rend nos collaborateurs uniques. Partout dans le monde, nous avons créé plusieurs programmes pour soutenir la culture inclusive d'Atos, et nous travaillons pour nous assurer que tous nos collaborateurs aient une chance égale de sentir qu'ils sont exactement là où ils doivent être