Le poste correspondant à cette offre d'emploi a été pourvu.
Alternance - 1 à 2 ans - Chargé d'études SIRH (H/F) - Paris
Ile de France, france (75001) - Référence : NI12926-33112277
Mis en ligne le 17 mai 2020 par Rosalie Calvert (+ d'offres)
NATIXIS stage
Type de contrat :Alternance
Métier :Chef de projet NTIC
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, france (75001)
Salaire :de 19 000 €/an à 25 000 €/an
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Vous rejoignez notre équipe IT Digital & Texhnology métier RH, qui recherche un Chargé d'études SIRH Formation, pour une alternance de 1 à 2 ansà partir de septembre 2020.
Au sein du Département Talent Management (composé d'un Responsable et de 8 personnes), vous contribuez aux projets SIRH, sur les volets Formation :
Vous contribuez à la maintenance et aux évolutions du nouvel outil HCM de Talent Learning (éditeur Oracle) pour l'ensemble des entités Natixis Intégrée (France & Internationales) en adéquation avec :
? Les besoins utilisateurs RH et métiers : digitalisation des process, outils responsives et « user friendly », portail collaborateur 2.0, facilitant l'auto-apprentissage, la transversalité.
? La nouvelle organisation de la filière RH Formation Natixis (mutualisation des process, des pratiques HR Training, des coûts,?
Vous contribuez via HCM à l'externalisation de la gestion administrative de la formation (en étroite collaboration avec le prestataire en GA Formation, le Service partagé RH, les Responsables Formation et la Direction Learning & Development Natixis)
Vous construisez et produisez des reportings et tableaux de bord RH, pour les Responsables Formation, les front RH, les managers & collaborateurs.
? Vous réalisez les tests.
? Vous contribuez à la rédaction des modes opératoires et procédures.
? Vous contribuez à la conduite du changement, aux communications, formations, animation corners et supports utilisateurs.
? Vous remontez les dysfonctionnements, suivez les résolutions, demandez les évolutions auprès de l'éditeur (via l'outil Oracle de « Service and Enhancement Requests »).
Au sein du Département Talent Management (composé d'un Responsable et de 8 personnes), vous contribuez aux projets SIRH, sur les volets Formation :
Vous contribuez à la maintenance et aux évolutions du nouvel outil HCM de Talent Learning (éditeur Oracle) pour l'ensemble des entités Natixis Intégrée (France & Internationales) en adéquation avec :
? Les besoins utilisateurs RH et métiers : digitalisation des process, outils responsives et « user friendly », portail collaborateur 2.0, facilitant l'auto-apprentissage, la transversalité.
? La nouvelle organisation de la filière RH Formation Natixis (mutualisation des process, des pratiques HR Training, des coûts,?
Vous contribuez via HCM à l'externalisation de la gestion administrative de la formation (en étroite collaboration avec le prestataire en GA Formation, le Service partagé RH, les Responsables Formation et la Direction Learning & Development Natixis)
Vous construisez et produisez des reportings et tableaux de bord RH, pour les Responsables Formation, les front RH, les managers & collaborateurs.
? Vous réalisez les tests.
? Vous contribuez à la rédaction des modes opératoires et procédures.
? Vous contribuez à la conduite du changement, aux communications, formations, animation corners et supports utilisateurs.
? Vous remontez les dysfonctionnements, suivez les résolutions, demandez les évolutions auprès de l'éditeur (via l'outil Oracle de « Service and Enhancement Requests »).
Profil recherché
Niveau d'études souhaité : Bac + 4
Expérience souhaitée : 1 - 2 ans
C'est avant tout votre personnalité et votre état d'esprit qui nous intéresse.
Etudiant de niveau bac +4/5, vous préparez un diplôme universitaire ou d'école d'ingénieur, avec une spécialisation en Ressources Humaines et projets.
Vous maitrisez des méthodes de gestion et suivi de projet.
Vous connaissez Oracle HCM , les langages de programmation HTML, JS, SQL et idéalement JAVA, XML, Oracle JET, Web services, univers de la formation professionnelle.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel et PowerPoint)
Vous êtes reconnu pour votre capacité d'analyse.
Votre avez le sens du service et l'esprit d'équipe.
Vous savez vous montrer pédagogue pour accompagner les utilisateurs métiers et optimiser la conduite du changement.
Vous êtes proactif et aimez travailler dans un environnement exigeant et challengeant.
And last but not least, you are perfectly fluent in English.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Alors vous êtes fait pour ce job et nous avons besoin de VOUS !
Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié pour vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission.
Expérience souhaitée : 1 - 2 ans
C'est avant tout votre personnalité et votre état d'esprit qui nous intéresse.
Etudiant de niveau bac +4/5, vous préparez un diplôme universitaire ou d'école d'ingénieur, avec une spécialisation en Ressources Humaines et projets.
Vous maitrisez des méthodes de gestion et suivi de projet.
Vous connaissez Oracle HCM , les langages de programmation HTML, JS, SQL et idéalement JAVA, XML, Oracle JET, Web services, univers de la formation professionnelle.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel et PowerPoint)
Vous êtes reconnu pour votre capacité d'analyse.
Votre avez le sens du service et l'esprit d'équipe.
Vous savez vous montrer pédagogue pour accompagner les utilisateurs métiers et optimiser la conduite du changement.
Vous êtes proactif et aimez travailler dans un environnement exigeant et challengeant.
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Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié pour vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission.
Description de la société
Because you deserve much morethan just a job
Bienvenue chez Natixis, l'entreprise qui vous offre bien plus qu'un job.
Chez Natixis, nous concevons des solutions en gestion d'actifs et de fortune, financement, investissement, assurance et paiements.
Notre ambition : nous dépasser collectivement pour mieux accompagner nos clients et leur proposer les meilleures solutions pour leur développement.
Chez Natixis, nos talents sont notre principal atout.
? Rejoignez-nous et vous aurez les clés pour faire bouger les choses et avoir un réel IMPACT.
? Rejoignez-nous et vous découvrirez un mondeD'OPPORTUNITÉS.
? Rejoignez-nous et vous donnerez du sens à votre projet professionnel par votre ENGAGEMENTen faveur de la société comme de l'environnement.
Signataire de la Charte de la diversité, Natixis veille à promouvoir tous les talents et à accompagner le développement de chacun. Elle est certifiée Top Employer France 2020, pour la 4ème année consécutive, et HappyTrainees.
Digital &?Technology?est au c?ur des enjeux stratégiques de Natixis pour développer de nouveaux services & usages clients et adapter son modèle aux nouvelles réglementations bancaires.?
Digital &?Technology?est doté d'une forte culture clients et innovante grâce aux nouvelles méthodologies & technologies IT (Digital, Big Data, Blockchain, IT?bimodal, Agilité, Expérience utilisateur, Collaboratif, Sécurité de l'Information, Robotique).
Digital &?Technology?s'adapte régulièrement pour apporter le maximum de valeur aux Métiers de Natixis. Ses collaborateurs et les challenges qu'ils relèvent sont sa meilleure vitrine.
Vous intégrez Digital & Technology de Natixis, implantée dans 12 pays et 4 continents (3 300 collaborateurs), à la croisée des enjeux stratégiques de développement de nouveaux services & usages clients et de la nécessaire adaptation de son modèle aux nouvelles réglementations bancaires.
Bienvenue chez Natixis, l'entreprise qui vous offre bien plus qu'un job.
Chez Natixis, nous concevons des solutions en gestion d'actifs et de fortune, financement, investissement, assurance et paiements.
Notre ambition : nous dépasser collectivement pour mieux accompagner nos clients et leur proposer les meilleures solutions pour leur développement.
Chez Natixis, nos talents sont notre principal atout.
? Rejoignez-nous et vous aurez les clés pour faire bouger les choses et avoir un réel IMPACT.
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Signataire de la Charte de la diversité, Natixis veille à promouvoir tous les talents et à accompagner le développement de chacun. Elle est certifiée Top Employer France 2020, pour la 4ème année consécutive, et HappyTrainees.
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Vous intégrez Digital & Technology de Natixis, implantée dans 12 pays et 4 continents (3 300 collaborateurs), à la croisée des enjeux stratégiques de développement de nouveaux services & usages clients et de la nécessaire adaptation de son modèle aux nouvelles réglementations bancaires.