Data Analyst

Ile de France, Paris (75000)
Mis en ligne le 15 mars 2019 par taleez-recruitment (+ d'offres)
Type de contrat :Stage
Métier :Administrateur systèmes et réseaux
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, Paris (75000)
Salaire :de 6 000 €/an à 12 000 €/an
Télétravail :Pas de télétravail

L’olivier – assurance auto

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Poste à pourvoir

VOTRE FONCTION :

Au sein d’une équipe jeune et dynamique composée de 9 personnes (data analysts, actuaire, manager) vous êtes chargé de réaliser et d’automatiser des reportings de l'activité. En lien direct avec l’ensemble des départements et services (Directeurs, Responsables de services), vous êtes responsable de la qualité des données  et en charge de la réalisation de leurs analyses. Vous vous appuyez sur vos analyses pour émettre des préconisations à l’ensemble des services (marketing, sinistres, finance, direction générale...).

Les principales missions du poste sont :

* Piloter toute l’activité liée aux données : formatage des diverses sources de données, structuration, vérification de leur cohérence afin de les rendre disponibles et utilisables, dans leur forme et dans leur contenu, par le demandeur final,

* Recueillir, analyser et comprendre les besoins métiers afin d’assurer la réalisation des reportings nécessaires aux différents départements pour le pilotage de leur activité,

* Superviser la validation / recette informatique dans le cadre de projets informatiques,

* Produire de nouvelles analyses statistiques permettant de challenger les processus existants et de réaliser des propositions pour améliorer la valeur ajoutée des opérations.





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Profil recherché


VOTRE PROFIL :

* Une première expérience réussie dans un contexte de data / reporting / analyses,

* Formation supérieure à dominante Analyse de données / Statistiques / Techniques de Décisions,

* Connaissance souhaitée d’un logiciel statistique (type SAS),

* Capacité à apprendre facilement de nouveaux langages ou la maîtrise de nouveaux logiciels,

* Analytique, rigoureux et goût des chiffres,

* Dynamique, bon sens du contact, attiré(e) par le travail en équipe,

* Notions d’anglais (travail régulier avec des équipes situées au UK, Espagne, Italie, USA),

* Vous travaillez en lien direct avec les différents services de l’entreprise (marketing, sinistres, direction générale...) et serez force de proposition du fait du fonctionnement « start-up » de notre filiale française.

VOS QUALITÉS : 

* Pragmatique : vous analysez la situation, recherchez plusieurs solutions et consultez les parties prenantes avant dagir. Vous savez présenter de manière convaincante vos arguments.

* Bon communicant : vous avez une excellente capacité d’écoute et de synthèse auprès de public variés, d’experts informatiques et métiers. Vous appréciez un environnement multilingue.

* « Can do attitude » : vous vous sentez capable de réaliser des choses que vous n’avez jamais faites auparavant et apporter des solutions techniques novatrices.



VOS AVANTAGES :

* Stage conventionné, indemnisation entre 1000 euros et 1100 euros selon le profil.

* Remboursement de 50% de la carte Navigo.

* Stage de 5 ou 6 mois, alternance ou recrutement en CDI si expérience concluante.





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Description de la société

Le groupe Admiral (www.admiralgroup.co.uk), spécialiste européen de l'assurance auto, compte plus de 5 millions de clients à travers l’Europe et les Etats-Unis. Coté en bourse, il réalise un chiffre d’affaires de 2,5 milliards d’euros et emploie plus de 8 000 personnes dans le monde. Reconnu comme un employeur de référence, le groupe est fier de figurer parmi les meilleures entreprises où il fait bon travailler en Europe (Best Workplaces, numéro 2 en 2017).

Sa filiale française, L’olivier - assurance auto (www.lolivier.fr), est un acteur direct de l’assurance automobile. Depuis janvier 2011, elle propose une offre sur-mesure pour les particuliers, par téléphone, via son site Internet ou via les comparateurs de prix. Pour se différencier sur le marché français, L’olivier a vocation à tirer pleinement profit du fort développement d’internet et des nouvelles technologies. De plus, elle a reçu, pour la 4e année consécutive, le label Best Workplaces 2018 dans la catégorie des entreprises de moins de 500 salariés.







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