Manager Technique .NET H/F
Rhône Alpes, Francheville (69340)
Mis en ligne le 24 juillet 2026 par Marie Calvert (+ d'offres)
FokusType de contrat :CDI
Métier :Développeur informatique
Niveau d'étude requis :BAC+3
Expérience :10 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Rhône Alpes, Francheville (69340)
Télétravail :Télétravail partiel
Poste à pourvoir
Dans le cadre d'un recrutement en CDI, nous recherchons un Manager Technique .NET H/F dans le cadre d'un remplacement pour renforcer notre pôle d'excellence « Transformation des Systèmes d'Informations ».
L'objectif est de prendre en charge le pilotage des équipes de développement .NET, dans un contexte de modernisation applicative progressive en assurant une transition fluide, structure des pratiques de l'équipes.
Vous intégrez une équipe composée de 9 personnes.
A ce titre, vos missions s'articulent autour du management (60-70%) et de la contribution technique (30-40%) :
- Encadrement et animation des équipes de développement (environ 8 ETP + prestataires)
- Conduire le changement avec fermeté et pédagogie dans un contexte de modernisation technologique
- Mettre en place et promouvoir les bonnes pratiques de développement (revue de code, standards de développement, collaboration entre équipes) afin de garantir la qualité, la maintenabilité et la cohérence des réalisations.
- Homogénéiser les méthodes et pratiques au sein des équipes
- Gérer les profils résistants au changement tout en valorisant la dynamique collective
- Contribuer au développement C# pour doubler le prestataire expert et assurer la continuité des compétences
- Anticipation et accompagnement de la transition technologique des produits à moyen terme
Environnement technique : C#, Progress, GitLab, JIRA, Squash TM, MAUI
Sur ce poste, 2 à 3 jours de télétravail sont envisageable.
Aucun déplacement n'est à prévoir.
L'objectif est de prendre en charge le pilotage des équipes de développement .NET, dans un contexte de modernisation applicative progressive en assurant une transition fluide, structure des pratiques de l'équipes.
Vous intégrez une équipe composée de 9 personnes.
A ce titre, vos missions s'articulent autour du management (60-70%) et de la contribution technique (30-40%) :
- Encadrement et animation des équipes de développement (environ 8 ETP + prestataires)
- Conduire le changement avec fermeté et pédagogie dans un contexte de modernisation technologique
- Mettre en place et promouvoir les bonnes pratiques de développement (revue de code, standards de développement, collaboration entre équipes) afin de garantir la qualité, la maintenabilité et la cohérence des réalisations.
- Homogénéiser les méthodes et pratiques au sein des équipes
- Gérer les profils résistants au changement tout en valorisant la dynamique collective
- Contribuer au développement C# pour doubler le prestataire expert et assurer la continuité des compétences
- Anticipation et accompagnement de la transition technologique des produits à moyen terme
Environnement technique : C#, Progress, GitLab, JIRA, Squash TM, MAUI
Sur ce poste, 2 à 3 jours de télétravail sont envisageable.
Aucun déplacement n'est à prévoir.
Profil recherché
Diplômé(e) d'une formation en informatique de niveau Bac +2/+5, vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Manager Technique ou Tech Lead .NET / C#.
Vous maîtrisez impérativement le développement en C#. Des connaissances sur MAUI et/ou Progress constitue un plus.
La connaissance d'un TMS est un plus.
Reconnu(e) pour votre posture managériale à la fois ferme, pédagogue et très bien structuré(e), vous savez fédérer et guider des équipes vers l'excellence.
Votre leadership naturel et votre passion pour la conduite du changement seront vos meilleurs atouts pour structurer le quotidien de nos développeurs (code reviews, standards de code, culture DevOps) et accompagner notre transformation technologique.
Animé(e) par le goût du challenge, vous aimez relever des défis techniques et organisationnels au sein d'environnements en pleine évolution.
Si vous souhaitez intégrer une équipe humaine travaillant sur un projet de grande envergure et que vous souhaitez rejoindre une ESN innovante, POSTULEZ !
Vous maîtrisez impérativement le développement en C#. Des connaissances sur MAUI et/ou Progress constitue un plus.
La connaissance d'un TMS est un plus.
Reconnu(e) pour votre posture managériale à la fois ferme, pédagogue et très bien structuré(e), vous savez fédérer et guider des équipes vers l'excellence.
Votre leadership naturel et votre passion pour la conduite du changement seront vos meilleurs atouts pour structurer le quotidien de nos développeurs (code reviews, standards de code, culture DevOps) et accompagner notre transformation technologique.
Animé(e) par le goût du challenge, vous aimez relever des défis techniques et organisationnels au sein d'environnements en pleine évolution.
Si vous souhaitez intégrer une équipe humaine travaillant sur un projet de grande envergure et que vous souhaitez rejoindre une ESN innovante, POSTULEZ !
Description de la société
FOKUS est une Entreprise de Services du Numérique (ESN) qui appartient à ses collaborateurs.
Nous rejoindre c'est participer au développement du modèle unique d'une entreprise qui nous ressemble !
Une ESN qui associe Humain et Technologies.
Une entreprise qui valorise les réussites de ses collaborateurs et qui érige leur bien être en priorité absolue.
Des équipes passionnées qui participent aux évolutions technologiques futures.
Si vous souhaitez changer le paysage des ESN, rejoignez-nous !
Be FOKUS[ed].
Nous rejoindre c'est participer au développement du modèle unique d'une entreprise qui nous ressemble !
Une ESN qui associe Humain et Technologies.
Une entreprise qui valorise les réussites de ses collaborateurs et qui érige leur bien être en priorité absolue.
Des équipes passionnées qui participent aux évolutions technologiques futures.
Si vous souhaitez changer le paysage des ESN, rejoignez-nous !
Be FOKUS[ed].