System Team Leader Salesforce - CDI F/H
Ile de France, Paris - 12ème arrondissement (75012)
Originellement mis en ligne le 22 septembre 2024 - Remontée le 20 décembre 2024 par Recrutement AG2R (+ d'offres)
Ag2r La MondialeType de contrat :CDI
Métier :Développeur informatique
Expérience :5 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, Paris - 12ème arrondissement (75012)
Salaire :de 70 000 €/an à 90 000 €/an
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Le System Team Leader Salesforce rattaché au Centre d'Excellence Salesforce AG2R La Mondiale a la charge du Release management, de la Production et de la Sécurité de nos ORGs Salesforce. Il anime une équipe de 8 personnes.
Ses responsabilités sont :
La mise en place, le maintien et l'amélioration des pipelines de mise en production des Orgs Salesforce AG2R La Mondiale : ORG B2B - ORG B2C
La supervision et la sécurité de ces Orgs Salesforce.
La conformité des déploiements (Contenu - Qualité - Sécurité) dans les différents environnements (dans une démarche DevOps - intégration continue) selon le planning des Releases AG2R La Mondiale
La coordination et l'alignement de l'ensemble des intervenants du processus de déploiements des Releases Salesforce.
La planification et la communication du Release Planning des ORGs Salesforce AG2R La Mondiale à l'ensemble des acteurs concernés
Ses responsabilités sont :
La mise en place, le maintien et l'amélioration des pipelines de mise en production des Orgs Salesforce AG2R La Mondiale : ORG B2B - ORG B2C
La supervision et la sécurité de ces Orgs Salesforce.
La conformité des déploiements (Contenu - Qualité - Sécurité) dans les différents environnements (dans une démarche DevOps - intégration continue) selon le planning des Releases AG2R La Mondiale
La coordination et l'alignement de l'ensemble des intervenants du processus de déploiements des Releases Salesforce.
La planification et la communication du Release Planning des ORGs Salesforce AG2R La Mondiale à l'ensemble des acteurs concernés
Profil recherché
Avec au moins 8 ans d'expérience en tant que System Team Leader ou Release Manager dans un contexte Salesforce, vous avez :
Une forte expérience de mise en place et d'utilisation de la plateforme d'intégration continue Copado dans le cadre d'un programme Salesforce
Une maitrise des fondamentaux ITIL
Une bonne maîtrise des méthodologies agiles et notamment la méthodologie SCRUM / Safe
Une forte expérience du développement avec un gestionnaire de source GIT
Une connaissance approfondie de l'outil Copado
Une connaissance approfondie de l'outil ODASEVA
Une expérience approfondie SFDX
Une expérience de l'utilisation de Jira
Certification Copado est un plus
Certification ADMIN 201 est un plus
Connaissance technique et fonctionnelle de Sales Cloud, Service Cloud est un plus.
Connaissance de FSC est un plus
Un bon relationnel et une bonne communication
D'excellentes capacités d'organisation
Une forte expérience de mise en place et d'utilisation de la plateforme d'intégration continue Copado dans le cadre d'un programme Salesforce
Une maitrise des fondamentaux ITIL
Une bonne maîtrise des méthodologies agiles et notamment la méthodologie SCRUM / Safe
Une forte expérience du développement avec un gestionnaire de source GIT
Une connaissance approfondie de l'outil Copado
Une connaissance approfondie de l'outil ODASEVA
Une expérience approfondie SFDX
Une expérience de l'utilisation de Jira
Certification Copado est un plus
Certification ADMIN 201 est un plus
Connaissance technique et fonctionnelle de Sales Cloud, Service Cloud est un plus.
Connaissance de FSC est un plus
Un bon relationnel et une bonne communication
D'excellentes capacités d'organisation
Description de la société
Spécialiste de l'assurance de la personne, dans une approche à la fois individuelle et collective, AG2R LA MONDIALE est le premier groupe de protection sociale en France.
Nous apportons à chacun de nos clients et à leurs familles, des solutions innovantes et personnalisées au prix le plus juste, pour sécuriser leurs revenus actuels et futurs, leur santé, et les protéger contre les accidents de la vie.
Nous sommes une société de personnes à gouvernance paritaire et mutualiste. Nos choix sont donc définis par nos clients, directement ou via leurs représentants : nos intérêts sont leurs intérêts.
Au coeur du modèle de protection sociale français, nous conjuguons au quotidien la solidarité et la performance. La gestion rigoureuse de nos risques et de nos actifs nous permet ainsi de protéger 15 millions de personnes en France.
Nous sommes mobilisés en permanence pour sécuriser durablement nos clients et, ainsi, pour restaurer leur capacité à se projeter vers l'avenir.
Nous apportons à chacun de nos clients et à leurs familles, des solutions innovantes et personnalisées au prix le plus juste, pour sécuriser leurs revenus actuels et futurs, leur santé, et les protéger contre les accidents de la vie.
Nous sommes une société de personnes à gouvernance paritaire et mutualiste. Nos choix sont donc définis par nos clients, directement ou via leurs représentants : nos intérêts sont leurs intérêts.
Au coeur du modèle de protection sociale français, nous conjuguons au quotidien la solidarité et la performance. La gestion rigoureuse de nos risques et de nos actifs nous permet ainsi de protéger 15 millions de personnes en France.
Nous sommes mobilisés en permanence pour sécuriser durablement nos clients et, ainsi, pour restaurer leur capacité à se projeter vers l'avenir.