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- Spécifications fonctionnelles pour choix matériels mobiles et paramétrages OS - Etude impact solutions techniques sur usage collaborateurs - Homologation/Validation appareils mobiles et OS mobiles - Communications collaborateurs - Echanges avec équipes techniques Assurer en binôme l'activité mobile Avoir, en plus de bonnes compétences fonctionnelles, une bonne compréhension des aspects techniques - Maitrise de l'usage des appareils mobiles (smartphones et tablettes) dans un environnement professionnel - Connaissance des outils techniques de gestion de flotte (MDM, Store, ... - WS1, Apperian, ABM, Knox, Intune, ...) - Animation réunions utilisateurs - Participation réunions techniques

Mission & contexte : travailler en collaboration avec les commanditaires afin de préciser et formaliser les objectifs, manager le projet dans ses différentes étapes : cadrage, conception, coûts, conduite, clôture, voire conduite du changement, garantir la transmission de l'information aux décideurs, sous forme de reportings et rencontres régulières et faciliter la prise de décision, organiser et conduire les réunions et ateliers de travail avec les différents contributeurs, mettre mon expertise au service du management opérationnel, Au sein de la DSI, la mission consiste à piloter un projet à 2 volets : Un volet d’homologation autour du SI qui sert à la conduite du réseau L’objectif est de piloter le projet d’infrastructure et notamment l’ensemble des acteurs de tous les services impliqués. Points d’attention / facteurs clés de succès : Être prescripteur du projet auprès des autres directions en amont des travaux / Donner du sens Cadencer les travaux avec l’ensemble des acteurs impliqués, notamment les directions qui ne fonctionnent pas en mode Agile Eviter les effets tunnel Un volet dit de « préparation de l’avenir » pour assurer le suivi de bout-en-bout des objets du réseau sur toute la chaine L’objectif est de commencer par revoir la conception, repenser l’architecture de l’ensemble de la chaine. Points d’attention / facteurs clés de succès : Donner confiance aux équipes afin de repartir en phase de conception de manière collective Gérer la relation Direction Technique / DSI pour aller vers une relation de partenariat (et non client vs. fournisseur) > Ce point vaut pour le volet 1 également. Contexte : La chef de projet actuelle est partante et il s’agit de la remplacer, avec un binôme composé d’un chef de projet interne et d’un chef de projet externe.

CONTEXTE Au sein de la DSID, l’équipe Projets IT accompagne les projets du groupe sur leur périmètre informatique en fournissant les pilotes de transformation et de référents méthodologiques (chef de projet, directeur de projet, RTE, Epic Owners, …). MISSIONS La mission concerne un rôle de RTE (Release Train Engineer). Le RTE sera garant et responsable :  De faciliter la communication entre les équipes et la gouvernance agile  D’aider l’équipe dans la livraison de valeur (IT et métier)  De communiquer avec les parties prenantes  D’escalader les obstacles rencontrés et les suivre  D’aider à la gestion des risques  D’amener les équipes à l’amélioration continue et sur le devops  De préparer et d’animer les PI Planning, la préparation de la vision et le backlog  D’aider au suivi de l’avancement des features et des capabilities  D’aider à la prise de décision d’aspect économique en facilitant l’estimation des Features et Capabilities, …  D’aider à l’alignement de la vision stratégique  De reporter l’avancement sur le Lean Portfolio Management et autres boards d’activités transverses  Comprendre et communiquer les thèmes stratégiques et autres orientations à l’ensemble du Train La mission couvrira entre autres les actions suivantes :  Organiser et animer les cérémonies du train  Définir, structurer et suivre les KPI du train  Animer les équipes du train en particulier les Scrum Master  Préparation et animation des différents boards nécessaires au fonctionnement du train

Le profil recherché est celui d'un ingénieur MDM (Mobile Device Management) expérimenté, maîtrisant les solutions Intune et Autopilot. Ce candidat devrait avoir une solide expertise dans la sécurisation des postes de travail, incluant la gestion des politiques de sécurité, le déploiement d'applications et la configuration des périphériques. Une compréhension approfondie des normes de sécurité informatique et de la conformité est essentielle. De plus, d'excellentes compétences en communication et une capacité à travailler en équipe sont nécessaires pour assurer une collaboration efficace avec les différentes parties prenantes.

Au sein Créalis Bordeaux et pour le compte de notre client, vos missions seront essentiellement: Participer aux ateliers de conception technico-fonctionnels Estimer vos charges et votre reste à faire Développer les composants répondant aux normes et standards des technologies utilisées Produire le code et utiliser un gestionnaire de configuration Participer activement aux daily et rituels du projet Écrire des tests unitaires Participer aux campagnes de tests Assurer la documentation et la capitalisation Participer à la vie de l'équipe

la prestation consiste à contribuer à/au(x) : - L'évolution de l'application ORISON permettant la saisie d'ordre de Bourse - L’évolution/maintenance des référentiels valeurs liées à la Bourse - Au suivi de la production - À l'assistance (support) de niveau 2 - À l'amélioration de la maturité agile de l'entité - A la fourniture des livrables suivants : note de cadrage, spécifications fonctionnelles (User Stories), PV, compte rendu de réunion, chronogramme de livraison Contexte / cadre de la prestation : - Mise en place en mode Agile (SCRUM et SAFE) - Utilisation des outils collaboratifs suivants : Jira, Confluence, Klaxoon, Teams - Language SQL pour les requêtes en base et outils type Postman pour les tests des webservice Les livrables attendus sont : - User Stories détaillées - Documentation fonctionnelle du produit - Modèles de données, Contrats de service et architecture fonctionnelle. - Note de cadrage - Compte rendu de réunion - Chronogramme Mise en Production

Contexte, périmètre et enjeux : - Supporter les programmes majeurs (ENGAGE, OPE Aval, SPyDER), le Groupe a décidé de lancer une initiative de MDM qui couvre des Produits et Services, des données de Party, - Le Master Data Management est une méthode complète qui livre des données consolidées, cohérentes et autorisées à travers l'entreprise et distribue ces informations aux applications clientes opérationnelles et analytiques. Il couvre : Gouvernance, modèle de données, processus de gestion de données, référentiel - Périmètre ( applications/processus, LP, Zone ) : Group, multi-programs - L’environnement de la mission est-il interculturel ? OUI - Déplacements internationaux à prévoir ? occasionnels

Opportunité de mission en tant que Product Owner expérimenté File Transfer dans le secteur Aéroportuaire. - Participer aux réunions avec les représentants des projets dev et gère les priorités des différentes demandes - Participer activement à la roadmap trimestrielle - Créér les épics pour les demandes de transfert de fichier - S’assurer de la bonne qualité des développements (d’où la nécessité de connaître un minimum le monde des transferts de fichiers et XFB en particulier) - Aider au projet de remplacement de la solution XFB (en favorisant la prise de décision) - Participer à la création d’un environnement de travail collaboratif et ouvert - Accompagner le Scrum Master avec de maximiser la valeur métier délivrée par l’équipe en maintenant une charge de travail soutenable sur le long terme - Participer à la communauté des Scrum Master / Product Owner de la plateforme

Le RTE sera garant et responsable : De faciliter la communication entre les équipes et la gouvernance agile D’aider l’équipe dans la livraison de valeur (IT et métier) De communiquer avec les parties prenantes D’escalader les obstacles rencontrés et les suivre D’aider à la gestion des risques D’amener les équipes à l’amélioration continue et sur le devops De préparer et d’animer les PI Planning, la préparation de la vision et le backlog D’aider au suivi de l’avancement des features et des capabilities D’aider à la prise de décision d’aspect économique en facilitant l’estimation des Features et Capabilities, … D’aider à l’alignement de la vision stratégique De reporter l’avancement sur le Lean Portfolio Management et autres boards d’activités transverses Comprendre et communiquer les thèmes stratégiques et autres orientations à l’ensemble du Train

Nous recherchons un(e) Product Owner Senior expérimenté(e) et compétent(e) pour assumer ce rôle clé et contribuer au développement des UI pour le business (CFO , CSO) de mon client. Le(a) consultant(e) devra travailler en étroite collaboration avec nos équipes internes (CIO, DATA, CFO, billing Revenus & Assurance, Product unit, CSO). Il/elle devra également participer à la partie QA des fonctionnalité Mission : Prendre en charge la gestion des UI dans l'organisation du BSS, en alignant les besoins des clients avec les objectifs de l'entreprise Établir et maintenir une vision claire des interfaces, en collaboration avec les parties prenantes internes (Finance, Sales) Définir et prioriser les fonctionnalités en fonction des besoins et des exigences des stakeholders Assurer une communication fluide avec les équipe, en veillant à ce que les attentes et les spécifications soient correctement comprises et mises en œuvre Superviser le processus de développement des interfaces, de la conception à la livraison, en veillant au respect des délais et de la qualité Collaborer étroitement avec les équipes techniques, les responsables de projet et les parties prenantes pour assurer une gestion efficace du périmètre en prenant en compte les contraintes légales (compliances), marketing, et technique Travailler en collaboration avec les membres de l'équipe de développement, les concepteurs UI/UX et les testeurs QA

Recherche d'un Business Analyst expérimenté pour travailler au sein d'une institution bancaire de renom. Equipe de 80 personnes organisée en mode Agile.

Testeur(euse) SAFE/Scrum Aix en Provence Testeur Dispo : début/mi-mai Mission : Besoin d'un profil Testeur(euse) SAFE/Scrum Aix en Provence qui devra prendre en charge la gestion des environnements, le déploiement et les tests de l'application P2A dans un contexte SAFE/Scrum. Les enjeux consistent à prendre en compte dans ce domaine : la validation, la préparation et la gestion des environnements fabricants / intégration et tests la réception, le contrôle et l'installation des livrables fournis par l'équipe Scrum en Centre de Services dans le cadre de la phase de TS, définition de la stratégie de test (conception, et implémentation des tests sous JIRA/Xray), exécution de tests (fonctionnels, régression, performance,...) et déroulement des actions associées (création de jeux de données), création et suivi des anomalies la préparation des mises en production des Versions/Mensuelles ainsi que la participation en tant qu'acteur de MEP Activité à réaliser : Intégration : Préparation des environnements de test : initialisation des bases de données (échantillonnage), installation du socle applicatif Livraison/Installation des composants applicatifs sur les différents environnements. Vérification tout au long de la version de la cohérence de l'ensemble des plateformes Préparation du déploiement des applications : Participer à la rédaction du plan d'action mise en prod, du planning mise en prod, du dossier d'installation Réaliser les Répétition Pré-Production Participer à la mise en production Vérification de l'Exploitabilité et validation fonctionnelle des solutions livrées : Participer en collaboration avec les PO, à la définition des critères d’acceptation des features Préparation et exécutions des tests de type TS, fonctionnels et non fonctionnels (performances des traitements, régression, ...), manuels et automatisés Contrôle & consolidation des procédures d'installations Peut intervenir en support sur les phases de test intégration, systèmes et acceptation : Industrialisation des outils de test & de livraison Contexte technique : Hébergement des applications : soit sur une VM Linux « traditionnelle » ou soit sous Kubernetes Type d’applications : batch qui permettent de traiter des données en masse services REST hébergés dans un serveur d’application (Quarkus) Bonne capacité à identifier les impacts dans des systèmes complexes et très liés – test end to end

Nous recherchons pour un de nos clients basés en IDF, un scrum master pour une mission freelance (longue visibilité) Compétences requises : Excellent relationnel et savoir être Maîtrise des différents cadres méthodologiques (Scrum, Kanban, Safe) Maîtrise des pratiques de facilitation et d'animation d'ateliers (US, Mapping Roadmap, Rétrospective, Cohésion, etc.) Capable de conseiller le Product Owner, de renforcer la cohésion d'équipe et la communication, d'améliorer la productivité. Une expérience dans le secteur de l'énergie et au sein d'une chaîne communicante serait un vrai plus.

Nous sommes à la recherche d'undéveloppeur logiciel C++ embarqué avec minimum 5 ans d'expérience : Les technos/ outils demandés sont les suivants : Poste à Grenoble en full présentiel Outils demandés: Git/Github VS Code Jira Outils de qualimétries (Coverity, Score) Compétences demandées: Linux Yocto Kernel bas niveau Asciidoctor / Markdown Langage C++ Développement orienté objet Containérisation d’application Protocoles de communication réseau Test unitaire et Mock Développement agile (SAFE, Scrum, Kanban)

Développeur Java fullstack / Scrum Environnement anglophone La mission sera divisée en deux rôles : Scrum Master (50 %) : Objectifs du Scrum Master : Leader : • Coacher les membres de l'équipe sur les pratiques et mentalités Lean-Agile. • Enseigner à l'équipe les pratiques Agile (cérémonies, estimation Agile, artefacts, démonstration de la valeur, amélioration continue, qualité intégrée). • Être responsable de la mise en œuvre des meilleures pratiques Agile (Scrum, Kanban) au niveau de l'équipe. • Encourager la collaboration entre les équipes et les parties prenantes. • Être responsable de la mise en œuvre des meilleures pratiques Agile (Scrum, Kanban) en fédérant et en coachant les parties prenantes du train sur l'adoption de la mentalité Agile. • Être un agent de changement clé. • Créer un environnement d'influence mutuelle, encourager le développement personnel et soutenir l'engagement pris par l'équipe Agile. Facilitateur : • Assurer l'alignement lors des événements de l'équipe Agile (planification, raffinements, revue, rétrospectives, etc.). • Faciliter toutes les cérémonies au niveau de l'équipe (planification de sprint, revue de sprint, rétrospective de sprint, stand-up quotidien). • Préparer et participer activement à toutes les cérémonies de l'équipe au niveau du Train (breakouts des équipes lors de l'événement de planification PI, démo système, synchronisation de l'ART). • Résumer les objectifs de l'équipe et les publier pour la visibilité et la transparence. • Aider à suivre l'exécution des User Stories et des capacités. • Suivre et communiquer les principales métriques d'exécution de l'équipe Agile. • Travailler en collaboration avec les propriétaires de produits et d'autres parties prenantes pour aider à remplir le backlog et démontrer la mentalité Agile. Développeur Full Stack (50 %) : Objectifs du développeur Full Stack : Conception du système et du code : • Analyser les besoins des utilisateurs et les spécifications existantes pour le développement de nouvelles solutions logicielles (ou la mise à niveau des solutions existantes). • Concevoir des solutions fonctionnelles et techniques. • Réaliser des études de faisabilité. • Développer des logiciels selon les normes. • Examiner les solutions et le code des autres membres. Tests et maintenance : • Effectuer des tests unitaires, de package et de performance pour garantir un niveau de qualité conforme aux directives. • Participer à la phase de validation du cycle de vie du produit, ajuster si nécessaire pour finaliser le produit. • Soutenir le client en déboguant les solutions fonctionnelles et techniques existantes en collaboration avec les autres équipes Scrum dans un projet contenant 7 applications Web. Documentation : • Produire des spécifications techniques et fonctionnelles de logiciels nécessaires à l'application et les transmettre au public demandé. • Examiner et corriger les spécifications rédigées par les membres de l'équipe.

Un(e) Product Owner (PO) SAP : Backlog priorisé - Comptes-rendus des ateliers techniques et fonctionnels - Bilan des avancements des sujets - Schéma d’architecture fonctionnelle - User stories / fonctionnalités sous DevOps - Cas de test liés aux User stories sous DevOps - Fichiers de suivi des recettes sur DevOps (Ou Excel si très transverse) - Fichiers de suivi des gestes pré et post Mise en production - Documents de communication, déploiement Compréhension de systèmes comptables complexes et des process business Au moins 3 ans d'expérience en tant que Product Owner