Chef de projet en full remote (H/F)

Entreprise de Services Numériques (ESN), Célios accompagne les collectivités et les entreprises dans leurs développements numériques, informatiques et marketing.

Créé en 2011, CELIOS est un ensemble de sociétés d’ingénierie animées par des managers expérimentés. Le Groupe Célios se focalise sur des expertises de haut niveau, pour satisfaire des clients de grande renommée aux enjeux forts. Intervenir avec nous, c’est réussir avec professionnalisme et plaisir dans un environnement sain.

Nos valeurs :

• L'éthique de partenariat
• Professionnalisme 
• Relation de confiance
• Démarche collaborative
• Confidentialité et déontologie

Le Groupe Célios recrute un(e) Chef(fe) de projet en full remote.

La mission consiste à réaliser la gestion des projets techniques des applications du client :

Cela implique au travers des outils mis à disposition par le client de:
- Gérer les besoins en ressources des projets.
- Gérer les plannings de suivi des projets.
- Réaliser, animer des réunions de travail, d'organisation, de suivi de projets.
- Réaliser les comptes-rendus de réunions.
- S'assurer de la documentation sur le projet.
- Respecter et faire respecter les délais du projet.
- Echanger avec les divers services impliqués sur les projets
- Débloquer les points de blocages dans les projets.
- Anticipes les risques sur les projets.
- Maitriser les outils JIRA, KANBAN,...

Votre profil
Ce poste est fait pour vous si vous êtes ambitieux et vous possédez une aisance relationnelle forte en face d'interlocuteurs de haut niveau. Vous avez une volonté de monter rapidement en compétence sur une fonction globale et bien sûr en plus de toutes ces qualités, vous êtes optimiste et volontaire. 

Pour cela, voici quelques valeurs importantes pour réussir votre parcours chez Célios :

• Savoir s'adapter 
• Etre rigoureux et précis 
• Savoir analyser et synthétiser 
• Savoir écouter 
• Faire preuve de capacités relationnelles et de communication 

L’ensemble des postes à pourvoir sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Célios accorde une grande importance à mettre le respect, l’éthique et l’inclusion sociale au cœur de l’environnement de travail et de le promouvoir auprès de ses collaborateurs et clients.

Informations pratiques
Rémunération : selon profil
Démarrage : ASAP
Localisation : full remote
Type de contrat de travail : CDI

Processus de recrutement

• Entretien RH avec un(e) Resource Manager
• Entretien technique avec le Team Leader
• Entretien de préqualification (facultatif)
• Entretien avec le client final