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Scrum Master (F/H)

Aquitaine, Bordeaux (33000)
Originellement mis en ligne le 27 juin 2025 - Remontée le 25 août 2025 par Marie Calvert (+ d'offres)
Step Up
Type de contrat :CDI
Métier :Développeur informatique
Niveau d'étude requis :Aucun
Expérience :4 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Aquitaine, Bordeaux (33000)
Télétravail :Pas de télétravail
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Poste à pourvoir

Nous recherchons un Scrum Master avec le profil ci-dessous :

Contexte :

Le Scrum Master interviendra dans une équipe de 10 collaborateurs (1PO, 1TL, 1QA, 1 Dev Front et 5 Devs Back).

Il aura pour mission d'animer l'équipe en tant que garant de l'application des bonnes pratiques SCRUM (~35-40% de son temps).

Nous souhaitons également quelqu'un de très opérationnel qui interviendra sur les 2 axes ci-dessous :

1. RUN (monitoring des applications WEB (logs))

2. Proxy PO (Bonne compréhension du fonctionnel et des process pour cadrer des besoins en soutien du PO)

Profil recherché

Compétences / qualités recherchées :

- Engagement, rigueur, réactivité et autonomie

- Expérience dans un rôle identique avec des missions similaires

Description de la société

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.

Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :

- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !

- Des projets innovants et variés.

- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.

- Des perspectives d'évolution de carrière.

- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.

- Un programme de cooptation.

Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

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