Expert Endpoint Windows
Ile de France, Hauts-de-Seine (92000)
Originellement mis en ligne le 9 décembre 2024 - Remontée le 24 décembre 2024 par Marie Calvert (+ d'offres)
Blute@ms TechnologyType de contrat :CDI
Métier :Développeur informatique
Expérience :5 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, Hauts-de-Seine (92000)
Télétravail :Pas de télétravail
Poste à pourvoir
Description et livrables de la prestation
Projet :
Administration des infrastructures EndPoint Microsoft Windows de management du poste de travail déployés dans nos environnements SI
Contexte
Maitrise et Administration des infrastructures EndPoint Microsoft Windows : Maintien en condition opérationnelle et sécurité et évolution des infrastructures de déploiement et de management des postes de travail
Revue de lancement :
Finaliser le mode de fonctionnement, de définir les responsables respectifs côté Fournisseur
S'assurer que le Fournisseur a bien mené les activités préparatoires nécessaires au démarrage du projet (organisation et ressources, versions préliminaires des documents de management ou de développement, identification des risques, etc.)
Rappeler les principaux attendus de part et d'autre (planning, données d'entrée, livrables, etc.),
S'assurer que le Fournisseur a bien compris les exigences du projet (techniques et non techniques),
Vérifier que le Fournisseur connaît bien les conditions d'acceptation décrites dans le présent,
S'assurer de la gestion de configuration prévue
Description :
Assurer le Maintien en Condition Opérationnelle, de Sécurité et d'Homologation des infrastructures de management des postes de travail
Instancier, déployer et mettre en production des solutions proposées par l'architecture en vérifiant l'adéquation avec les normes et standards Groupe
Construire, produire et maitriser le hardening, durcissement, des Masters, lourds et légers ou virtuels, selon les exigences de chacune des sensibilités SI
Manager les cycles de vie des masters, lourds et légers par leur évolution permanente
Maitriser et Manager le Change des infrastructures SSCM, ePO, Stormshield et en analyser les impacts éventuels sur le SI
Contribuer au Design/Build des infrastructures EndPoint pour les nouveaux SI(s)
Projet :
Administration des infrastructures EndPoint Microsoft Windows de management du poste de travail déployés dans nos environnements SI
Contexte
Maitrise et Administration des infrastructures EndPoint Microsoft Windows : Maintien en condition opérationnelle et sécurité et évolution des infrastructures de déploiement et de management des postes de travail
Revue de lancement :
Finaliser le mode de fonctionnement, de définir les responsables respectifs côté Fournisseur
S'assurer que le Fournisseur a bien mené les activités préparatoires nécessaires au démarrage du projet (organisation et ressources, versions préliminaires des documents de management ou de développement, identification des risques, etc.)
Rappeler les principaux attendus de part et d'autre (planning, données d'entrée, livrables, etc.),
S'assurer que le Fournisseur a bien compris les exigences du projet (techniques et non techniques),
Vérifier que le Fournisseur connaît bien les conditions d'acceptation décrites dans le présent,
S'assurer de la gestion de configuration prévue
Description :
Assurer le Maintien en Condition Opérationnelle, de Sécurité et d'Homologation des infrastructures de management des postes de travail
Instancier, déployer et mettre en production des solutions proposées par l'architecture en vérifiant l'adéquation avec les normes et standards Groupe
Construire, produire et maitriser le hardening, durcissement, des Masters, lourds et légers ou virtuels, selon les exigences de chacune des sensibilités SI
Manager les cycles de vie des masters, lourds et légers par leur évolution permanente
Maitriser et Manager le Change des infrastructures SSCM, ePO, Stormshield et en analyser les impacts éventuels sur le SI
Contribuer au Design/Build des infrastructures EndPoint pour les nouveaux SI(s)
Profil recherché
Compétences
Expertise Microsoft Windows (SSCM, ePO, Stormshield, ...) , GPO et Active Directory
5 - 10 ans d'exp
?NF (obligatoire)/ Habilitable ?
Qualité rédactionnelle/ relationnelle
Expertise Microsoft Windows (SSCM, ePO, Stormshield, ...) , GPO et Active Directory
5 - 10 ans d'exp
?NF (obligatoire)/ Habilitable ?
Qualité rédactionnelle/ relationnelle
Description de la société
Bluteams est une Entreprise de Service du Numérique créée en février 2008 . Bluteams évolue autour de 3 valeurs fondamentales : l'Expertise, l'Engagement et le Respect. Elle est à ce titre membre du Global Compact. Bluteams est organisé en trois Poles :
Les Infrastructures , les études et le pôle Recrutement.
Bluteams est à l'écoute de ses clients Grands Comptes du CAC 40 ou SBF 120, en particulier dans les secteurs de la Banque / Assurance, de l'Energie, des Télécoms et des services.
Bluteams leur apporte proximité et réactivité en mode engagement de résultats en particulier pour leurs infogérances, ou en mode assistance technique en particulier dans leurs pôles d'expertise et/ou Direction Technique.
Bluteams a également placé ses collaborateurs en pivot de son développement et a ainsi adopté une politique RH très ambitieuse avec un suivi personnalisé. Le très fort taux de cooptation et le turn over très limité attestent de la qualité de ce suivi.
Afin de promouvoir un développement qui met nos collaborateurs et nos clients au centre de nos préoccupations Bluteams à opter pour une organisation d'expertises métiers autour essentiellement du monde du Cloud et de la Cyber Securité.
Les Infrastructures , les études et le pôle Recrutement.
Bluteams est à l'écoute de ses clients Grands Comptes du CAC 40 ou SBF 120, en particulier dans les secteurs de la Banque / Assurance, de l'Energie, des Télécoms et des services.
Bluteams leur apporte proximité et réactivité en mode engagement de résultats en particulier pour leurs infogérances, ou en mode assistance technique en particulier dans leurs pôles d'expertise et/ou Direction Technique.
Bluteams a également placé ses collaborateurs en pivot de son développement et a ainsi adopté une politique RH très ambitieuse avec un suivi personnalisé. Le très fort taux de cooptation et le turn over très limité attestent de la qualité de ce suivi.
Afin de promouvoir un développement qui met nos collaborateurs et nos clients au centre de nos préoccupations Bluteams à opter pour une organisation d'expertises métiers autour essentiellement du monde du Cloud et de la Cyber Securité.