Développeur Senior React Native

Vous êtes rattachés au Département « Studies & Developments », via le Responsable de Domaine IT.

Affecté sur le programme de transformation du nouveau SI DEKRA, dans un contexte agile, vous aurez la responsabilité des missions et activités suivantes :

1/ Analyse / Conception :

Comprendre et analyser les demandes fonctionnelles métier (User Stories)

Participer à l'estimation de la complexité du travail à réaliser

Participer aux travaux de définition des critères d'acceptance de la solution

Contribuer à la conception technique en collaboration avec le Leader Technique

Démontrer/évaluer l'implémentation itérative des User Stories

2/ Développement :

Assurer le développement et la réalisation des applications avec les langages appropriés dans le respect des pratiques en place.

Participer à la rédaction de la documentation du projet (documentation technique, ...)

Prendre en charge la maintenance corrective

S'inscrire dans la démarche de qualité en opérant sur les différents niveaux de tests (unitaires, composants

Compétences techniques :

Maîtrise des langages de développement Frontend : React Native & React JS, Redux (Redux Saga, Redux Toolkit optionnel), Javascript (NodeJS)

Connaissances tests et composants : React Testing Library, redux-saga-test-plan, styled-components, Storybook

Maîtrise environnement développement mobile Android (composants, performances, ...)

Connaissances REST

Connaissance des outils/methodes de CI/CD : Gitlab, Gitflow

Connaissances en bases de données NoSQL : MongoDB

Maîtrise de l'anglais



Qualités recherchées :

Prise de responsabilités et d'initiatives, appétence pour les challenges

Capacité à appréhender des sujets complexes

Orienté équipe

Adaptation au contexte de l'entreprise, du contexte métier et de ses enjeux, aux process en place

Savoir-être, intégration et communication

Sens du service

Curiosité

Organisation :

Présentiel requis à hauteur de 2J / semaine minimum

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 230 collaborateurs sur 9 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.

Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :

- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !

- Des projets innovants et variés.

- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.

- Des perspectives d'évolution de carrière.

- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.

- Un programme de cooptation.

Et bien sûr