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Consultant spécialiste applicatif DSN H/F

France, Pessac
Originellement mis en ligne le 3 avril 2024 - Remontée le 16 avril 2024 par Hays IT (+ d'offres)
HAYS
Type de contrat :CDD
Métier :Chef de projet MOA
Niveau d'étude requis :BAC+5 ou plus
Expérience :2 ans minimum
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :France, Pessac
Salaire :de 26 000 €/an à 33 000 €/an
Télétravail :Télétravail partiel
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Poste à pourvoir

Notre client est la plus importante organisation française depuis plus de 25 ans. Elle est reconnue d'utilité publique, de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs proches. De plus, elle agit pour l'égalité des droits, la citoyenneté, la participation sociale et le libre choix du mode de vie des personnes en situation de handicap et de leur famille.

Vous êtes rattaché au Responsable de pôle EMA (Etude, Maintenance des Applications) et vous avez pour missions principales de :

Faire évoluer le SIRH : évolutions demandées à travers un outil de suivi de tickets,
Paramétrer de manière fonctionnelle la solution,
Tester des applications (tests et élaboration de grilles de tests),
Rédiger des documentations produit (documentations, fiches techniques, cahier de paramétrage, FAQ, base de connaissances),
Analyser et exploiter les données (extractions, requêtes),
Participer à l'analyse technico-fonctionnelle des besoins,
Suivre des montées de version et recettes, ainsi que le paramétrage des évolutions sur la DSN et le moteur de paie,
Apporter un support à l'équipe de Gestionnaires de paie et aux utilisateurs et alimentation de la base de connaissances.

Profil recherché

Ce qu'il vous faut pour réussir :

Connaissance des outils de pilotage de produit (dont JIRA),
Connaissances en méthodologies de gestion de projet IT,
Etre à l'aise dans la communication auprès des utilisateurs,
Analyser, prioriser les actions à réaliser,
Avoir une bonne culture informatique,
Maîtriser la Paie et la DSN,
Etre rigoureux, organisé et réactif.

Avantages :

Contrat CDI,
RTT supplémentaires,
Télétravail,
Mutuelle,
Transport,
CSE attractif,
Locaux neufs et spacieux,
Forte cohésion d'équipe.

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