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Data Analyst H/F
Ile de France, Paris (75001)
Mis en ligne le 20 mars 2024 par Lilie Cavert (+ d'offres)
Type de contrat :CDI
Métier :Informatique générale
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Ile de France, Paris (75001)
Télétravail :Télétravail partiel
Poste à pourvoir
Leader de l'assurance vie en France, nous travaillons au service de nos clients et de la société.
Vous rejoindrez plus précisément la Business Unit Epargne et Retraite Individuelle (ERI) dont la mission est de concevoir, fabriquer
et gérer des produits d'assurances qui répondent aux besoins de nos clients en Epargne, Retraite, Protection et Transmission.
Le Pilotage Commercial & Animation a à c½ur d'utiliser les meilleures pratiques de la DATA et de la Visualisation des données, au service de notre Business Unit Epargne Retraite Individuelle et de nos banques partenaires les Caisses Régionales du Crédit Agricole et de LCL.
Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?
Vous optimisez, industrialisez et communiquez sur les données Assurance-Vie et Retraite pour les Caisses Régionales, LCL, les agences bancaires et les conseillers.
- Produire des éléments d'analyse statistiques récurrents ou conjoncturels aux équipes internes et à nos partenaires bancaires
- Identifier, extraire, structurer les données pour produire des reportings et des outils de data visualisation
- Réaliser des ciblages, des listings et des analyses spécifiques
- Accompagner et former nos utilisateurs à nos outils et nos productions afin de suivre et réussir nos ambitions Epargne Groupe en Assurance-Vie et Retraite.
- Proposer des nouveaux axes d'analyse, de nouveaux indicateurs pour faire évoluer nos productions
- Créer les liens d'échanges et de succès avec les équipes du Marketing, du commercial, et de nos banques partenaires
- Participer aux travaux d'amélioration continue de la performance de l'équipe, de la qualité et de la sécurisation des données.
Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l'équipe dans la prise en main de vos missions.
Vos avantages
- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans l'ensemble du Groupe Crédit Agricole.
- Télétravail : forfait de 82 jours à poser (jusqu'à 2 sem. consécutives), soit 40 % d'un temps plein annuel.
- 34 CP + 12 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement et épargne salariale avec abondement.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
- Mutuelle prise en charge à 75 %, forfait mobilité durable...
Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.
Vous rejoindrez plus précisément la Business Unit Epargne et Retraite Individuelle (ERI) dont la mission est de concevoir, fabriquer
et gérer des produits d'assurances qui répondent aux besoins de nos clients en Epargne, Retraite, Protection et Transmission.
Le Pilotage Commercial & Animation a à c½ur d'utiliser les meilleures pratiques de la DATA et de la Visualisation des données, au service de notre Business Unit Epargne Retraite Individuelle et de nos banques partenaires les Caisses Régionales du Crédit Agricole et de LCL.
Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?
Vous optimisez, industrialisez et communiquez sur les données Assurance-Vie et Retraite pour les Caisses Régionales, LCL, les agences bancaires et les conseillers.
- Produire des éléments d'analyse statistiques récurrents ou conjoncturels aux équipes internes et à nos partenaires bancaires
- Identifier, extraire, structurer les données pour produire des reportings et des outils de data visualisation
- Réaliser des ciblages, des listings et des analyses spécifiques
- Accompagner et former nos utilisateurs à nos outils et nos productions afin de suivre et réussir nos ambitions Epargne Groupe en Assurance-Vie et Retraite.
- Proposer des nouveaux axes d'analyse, de nouveaux indicateurs pour faire évoluer nos productions
- Créer les liens d'échanges et de succès avec les équipes du Marketing, du commercial, et de nos banques partenaires
- Participer aux travaux d'amélioration continue de la performance de l'équipe, de la qualité et de la sécurisation des données.
Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l'équipe dans la prise en main de vos missions.
Vos avantages
- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans l'ensemble du Groupe Crédit Agricole.
- Télétravail : forfait de 82 jours à poser (jusqu'à 2 sem. consécutives), soit 40 % d'un temps plein annuel.
- 34 CP + 12 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement et épargne salariale avec abondement.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
- Mutuelle prise en charge à 75 %, forfait mobilité durable...
Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.
Description de la société
Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients - particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises - à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL.
Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 5700 collaborateurs, en France et dans 8 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 5700 collaborateurs, en France et dans 8 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.