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Développeur Back End Python / Futur Lead Dev / Fintech (H/F)

Aquitaine, Bordeaux (33000) - Référence : DPYBX-11A
Mis en ligne le 18 janvier 2018 par Altaide- (+ d'offres)
Altaide
Type de contrat :CDI
Métier :Développeur Web
Type d'entreprise :Startup
Localisation :Aquitaine, Bordeaux (33000)
Salaire :de 30 000 €/an à 40 000 €/an
Télétravail :Pas de télétravail
Compétences requises :Django, PostgreSQL, Python
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Poste à pourvoir

Startup Fintech à fort potentiel, montée par un serial entrepreneur français, pionnier des Fintech en France, nous connaissons un démarrage très rapide de notre activité.

Venant également de boucler une levée de fonds de plusieurs millions d’euros, nous renforçons notre équipe techno répartie entre Paris et Bordeaux.

Mission :
En reporting direct à notre CTO, vous contribuez activement aux évolutions de notre back-end permettant de se connecter à l’ensemble des services et fournisseurs partenaires utilisés par la plateforme. Sa conception est donc un enjeu majeur pour nous et offre de nombreux défis d’abstraction afin de fournir des API génériques au front-end.

En étroite collaboration avec les équipes Marketing et Front, vous participerez donc au développement de la plateforme et à l’évolution du service :

Au sein d’une équipe dynamique de 4 développeurs Back, vous travaillez en méthode Agile, tout en vous appuyant sur des outils collaboratifs comme Slack, GitHub et Jira
Reprise et maintenance de l’API existante, amélioration et maintien des contraintes de sécurité selon les besoins internes et ceux des partenaires.
Augmenter rapidement la liste des Fournisseurs partenaires externes pour enrichir l’offre
Etre force de proposition en termes de technos, d’organisation, et de process quitte à faire évoluer les technos et méthodes utilisés
Conception et implémentation des nouvelles fonctionnalités du service
Avoir à cœur de renforcer la qualité du code, la fiabilité du système, et participer aux choix et aux développements techniques.
L’expérience utilisateur étant au cœur de nos préoccupations, proposer les solutions technologiques les plus à même d’assurer la qualité de nos applications.
Les challenges techniques sont au cœur de la culture de l’équipe produit. Nous cultivons donc une forte culture de la performance avec une grande liberté d’action.

Stack techno : Python/Django, PostgreSQL, AWS.

Profil recherché

Profil :
De formation supérieure en école d’informatique ou d’ingénieur, vous avez au moins 3 ans d’expérience en développement backend. De nature rigoureux(se), vous êtes force de proposition et êtes en capacité de travailler au sein d’une équipe de façon autonome. Doté(e) d’une curiosité intellectuelle, vous avez envie d’apprendre et de mettre en œuvre de nouvelles technologies. Vous savez respecter les délais, avez un sens des priorités et un fort engagement.

Vous maitrisez les modèles de données et avez des connaissances en API REST, en gestion de fichiers (Git, svn etc..) et en sécurité informatique (protection des données, protection contre les attaques).

Enfin, vous avez l’esprit d’équipe et le sens de l’humour (la qualité de vos blagues ne sera pas retenue contre vous).

De bonnes raisons de nous rejoindre ?
Un poste qui vous fera relever des challenges techniques passionnants
Une startup en plein croissance aux fondamentaux solides (premiers succès, levée de fonds de plusieurs millions d’euros…)
La bienveillance, la collaboration et l’humour sont les trois piliers de notre ambiance de travail au quotidien.
Une belle aventure professionnelle au sein d’une entreprise aux fortes valeurs humaines
Une équipe technique de haut niveau évoluant en organisation agile où chacun contribue à la réussite collective
Un management expérimenté avec une vision inspirante

Description de la société

Altaïde (Paris, Marseille, Göteborg, San Francisco):
Conduire les sociétés françaises et américaines au succès !
Conseil des sociétés en forte croissance, nous apportons notre aide (Chasse de tête, Recrutement, Gestion des RH) aux sociétés high-tech européennes et US (start-up et sociétés plus avancées) des métiers de l'Edition Logiciel, E-commerce, Internet, Mobile, Web 2.0.
Recrutement et Conseil RH :
• Executive Search: CEO, CTO, CFO, VP Sales, VP Marketing,..
• Recrutement 2.0 : Ventes, Marketing, Developpement, R&D,…
• Conseil RH : Externalisation / Outsourcing RH, Team Building, Formation au Recrutement 2.0
• Formation : Recrutement 2.0, Linkedin, Stratégie Marketing Employeur

Site web : https://www.altaide.com/

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