Architectes fonctionnels confirmés - h/f

ENTREPRISE

PAC Recrutement recherche pour son client final GIRC AGIRC-ARRCO, 2 Architectes Fonctionnels Confirmés H/F.

IMPORTANT : toute candidature étant systématiquement traitée par PAC Recrutement, vous êtes invité(e) à postuler directement et exclusivement via l'annonce publiée sur www.pac-recrutement.com.

POSTE ET MISSIONS

Contexte:

Dans le cadre de la mise en oeuvre des projets du Plan de Transformation du Système d'Information de la Retraite Complémentaire, le GIRC AGIRC-ARRCO souhaite renforcer ses équipes avec 2 architectes fonctionnels sur le périmètre Compte et Recouvrement du domaine Entreprise.

Missions principales:

Travaux d'études préalables sur le thème « reconstruction du SI Central de Gestion de Compte et Recouvrement » suivant les axes ci-dessous :
-Identification du sous ensemble des fonctionnalités restantes (identification des applications et dénombrement des lignes de code associées)
-Recherche de simplification (identification des complexités du SI actuel, axes de simplification induits par la brique Déclaration Sociales Nominatives et d'autres mesures)
-Ergonomie du logiciel (identification des aspects « non friendly » du logiciel actuel, des automatismes nécessaires ou posant problème au gestionnaire)
-Contentieux (étude de marché - progiciels)
-Centrale d'Encaissement (état des lieux sur l'encaissement actuel, les solutions d'avenir, éclairer l'opportunité de démarrer les travaux de centralisation sur ce périmètre)

Coordination et collaboration avec l'équipe Etude Amont, relai des points de contact des différentes directions de l'AGIRC ARRCO à solliciter dans le cadre de l'étude préalable.

Organisation des réunions de travail avec la Direction du Produit Retraite (DPR) pour appréhender le besoin, valider les orientations fonctionnelles des travaux menés

Réalisation des spécifications fonctionnelles générales dans le respect des normes en vigueur, en proposant des solutions chiffrées et en réalisant les études d'impacts nécessaires, notamment pour vérifier que les solutions proposées sont compatibles techniquement et fonctionnellement avec les applications et les systèmes d'information existants ou en cours d'élaboration :
- Dossier de Spécifications Générales, pour les nouveaux projets
- Dossier de Spécifications du Changement, dans le cadre de la maintenance

Rédaction des spécifications détaillées et de la documentation autour des projets

Coordination forte avec les autres acteurs impactés par les évolutions prévues :
- Les équipes de Fabrication et de qualification au sein du pôle
- Les équipes « études amont » et « urbanisation » dans l'étude de nouveaux sujets

Participation au plan de tests et aux tests dans le cadre du nouveau process de tests mis en place au sein du GIRC AA

Assistance de niveau 2 sur tous les aspects fonctionnels lors du déploiement de la solution (conseil les MOA dans l'expression de leurs besoins, conseil sur le paramétrage et l'utilisation de l'outil, ...)

Capitalisation fonctionnelle

PROFIL

De formation école ingénieur informatique ou équivalent universitaire, vous justifiez d'une expérience de plusieurs années dans l'analyse fonctionnelle, en situation de mise en oeuvre de nouveaux projets.

Compétences requises

- Maîtrise des méthodes de conception (MERISE, UML)
- Pratique d'un outil de modélisation (de préférence MEGA)
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint).
- Connaissance des environnements et des développements Mainframe (MVS, TSO, JCL, COBOL, DB2) Et/ou connaissance des environnements et des développements Windows, Linux, J2EE
- Connaissance de la production/exploitation (mainframe, systèmes ouverts...).
- Connaissance de la méthode Agile et des principes de gestion de projet.

Compétences appréciées

- Connaissance générale du métier de la retraite complémentaire
- Connaissance du métier de la gestion des cotisations, de recouvrement et du contentieux

Cabinet spécialiste du sourcing de profils Informatique, Télécoms et autres TIC.

Site web : http://www.pac-recrutement.com