Responsable service informatique
Rhône Alpes, Annecy (74000) - Référence : RES INFOR 7918543
Mis en ligne le 30 octobre 2014 par ophhs (+ d'offres)
Haute-Savoie Habitat
Type de contrat :CDI
Métier :Responsable de service informatique
Type d'entreprise :Autre type d'entreprise (client final)
Localisation :Rhône Alpes, Annecy (74000)
Salaire :De 48000 à 49000 EUR par an
Compétences requises :Gestion de projet
Poste à pourvoir
Le responsable du service informatique s'assure de l'organisation, du suivi et de la mise en oeuvre de toute l'infrastructure informatique.
Activités spécifiques :
* Participer aux études d'opportunité et de faisabilité des projets informatiques avec les utilisateurs et prestataires.
* Consulter et négocier avec divers fournisseurs, les acquisitions (certains progiciels et tous moyens techniques), les contrats de maintenance, les conditions de renouvellement du parc informatique.
* Coordonner et superviser l'exploitation courante du système, être responsable de la sécurité des installations, des équipements et des accès aux données.
* Assurer la continuité de l'exploitation en cas de sinistre majeur.
* Assurer le lien avec le service chargé du pilotage du système d'information (rattaché à la direction qualité) et avec le service des moyens généraux (téléphonie, copieurs).
Développement :
* Conseiller, assister dans l'utilisation de l'outil informatique interne.
* Contribuer à la veille professionnelle : évolutions de l'environnement, de la technologie et du contenu du métier.
* Participer à la définition et à l'amélioration des systèmes informatiques (outils de gestion, de communication...) pour les adapter aux choix stratégiques de l'entreprise.
* Animer et développer les relations partenariales externes et internes notamment dans la mise en oeuvre de projets interservices auxquels il participe ou qu'il conduit.
Management :
* Animer et coordonner l'activité de son équipe en fonction des échéances.
* Fixer à ses collaborateurs des objectifs et des résultats à atteindre,
* Coordonner et piloter l'ensemble des activités, en diffusant une culture service orientée client. Proposer les évolutions et des solutions pour optimiser les performances (qualité, coûts, délais).
Activités spécifiques :
* Participer aux études d'opportunité et de faisabilité des projets informatiques avec les utilisateurs et prestataires.
* Consulter et négocier avec divers fournisseurs, les acquisitions (certains progiciels et tous moyens techniques), les contrats de maintenance, les conditions de renouvellement du parc informatique.
* Coordonner et superviser l'exploitation courante du système, être responsable de la sécurité des installations, des équipements et des accès aux données.
* Assurer la continuité de l'exploitation en cas de sinistre majeur.
* Assurer le lien avec le service chargé du pilotage du système d'information (rattaché à la direction qualité) et avec le service des moyens généraux (téléphonie, copieurs).
Développement :
* Conseiller, assister dans l'utilisation de l'outil informatique interne.
* Contribuer à la veille professionnelle : évolutions de l'environnement, de la technologie et du contenu du métier.
* Participer à la définition et à l'amélioration des systèmes informatiques (outils de gestion, de communication...) pour les adapter aux choix stratégiques de l'entreprise.
* Animer et développer les relations partenariales externes et internes notamment dans la mise en oeuvre de projets interservices auxquels il participe ou qu'il conduit.
Management :
* Animer et coordonner l'activité de son équipe en fonction des échéances.
* Fixer à ses collaborateurs des objectifs et des résultats à atteindre,
* Coordonner et piloter l'ensemble des activités, en diffusant une culture service orientée client. Proposer les évolutions et des solutions pour optimiser les performances (qualité, coûts, délais).
Profil recherché
De formation supérieure niveau Bac+5 université ou ingénieur en informatique, vous justifiez d'une expérience réussie ainsi qu'une large culture des technologies informatiques, une bonne connaissance de l'environnement d'exploitation, des matériels, des logiciels et des réseaux.
Doté d'un esprit méthodique et rigoureux, vous avez le sens de l'innovation et vous savez vous adapter au changement.
Vous êtes disponible et à l'écoute des utilisateurs.
Vous animez et coordonnez le travail d'une équipe de trois personnes. Vous disposez des qualités nécessaires à l'exercice de la fonction de manager.
Poste à temps complet - Statut Cadre
Embauche : Décembre 2014 / Janvier 2015
Rémunération annuelle : environ 44 772 euros + 13e mois + primes
Poste basé à ANNECY
Doté d'un esprit méthodique et rigoureux, vous avez le sens de l'innovation et vous savez vous adapter au changement.
Vous êtes disponible et à l'écoute des utilisateurs.
Vous animez et coordonnez le travail d'une équipe de trois personnes. Vous disposez des qualités nécessaires à l'exercice de la fonction de manager.
Poste à temps complet - Statut Cadre
Embauche : Décembre 2014 / Janvier 2015
Rémunération annuelle : environ 44 772 euros + 13e mois + primes
Poste basé à ANNECY
Description de la société
Propriétaire et gestionnaire d'environ 15 000 logements, Haute-Savoie Habitat (Office Public de l'Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. L'entreprise emploie environ 220 personnes.
Site web : http://www.hautesavoiehabitat.fr/
Site web : http://www.hautesavoiehabitat.fr/